শীতের ঝাপটায় লড়াই? ঠিক আছে, এটি থেকে স্ন্যাপ করার সময় এসেছে। অবশেষে আমাদের উপর বসন্তের মাস। এবং, যেমন দেখা যাচ্ছে যে ফুলগুলি কেবল এই মরসুমে ফুলছে না - ক্যারিয়ারের সুযোগগুলিও।
প্রমাণ দরকার? এই 23 টি সংস্থা অবিশ্বাস্যরূপে দুর্দান্ত, এবং তারা সকলেই বড় বড় ভাড়া নিয়েছে এবং এখনই তাদের বর্ধমান দলগুলিতে যুক্ত করছে।
সুতরাং, আপনার সেই জীবনবৃত্তান্তটি একটি ভাল বসন্ত পরিষ্কারের দিন এবং একটি নতুন গিগের সাহায্যে এই মরসুমে যাওয়ার জন্য প্রস্তুত।
1. ডিজিটালওশন
আমাদের অফিস
ডিজিটাল ওশনের লক্ষ্য যে কোনও আকারের অ্যাপ্লিকেশন মোতায়েন, পরিচালনা এবং স্কেল করার জন্য সবচেয়ে সহজ ক্লাউড প্ল্যাটফর্ম সরবরাহ করা, অবকাঠামোগত ঘর্ষণ সরিয়ে এবং ভবিষ্যদ্বাণীকে সরবরাহ করা যাতে গ্রাহকরা পছন্দ করেন এমন সফ্টওয়্যার তৈরিতে ডেভেলপাররা এবং তাদের দলগুলি আরও বেশি সময় ব্যয় করতে পারে। সারা বিশ্ব জুড়ে ৩.৫ মিলিয়ন বিকাশকারী এবং ১২ টি ডাটা সেন্টারের আ সম্প্রদায় রয়েছে, ডিজিটাল ওশনের এনওয়াইসি এবং কেমব্রিজে অফিস রয়েছে এবং সারা বিশ্বের প্রত্যন্ত কর্মচারী রয়েছে।
অফিসে ক্যাটারড লাঞ্চ এবং একটি চিত্তাকর্ষক জলখাবারের প্রাচীর থেকে শুরু করে এমন একটি সংস্কৃতি যা দূর থেকে কাজ করে (এবং আসলে উত্সাহ দেয়!), ডিজিটাল ওশেন দলের সদস্য হিসাবে জীবনকে ভালবাসার অনেক কিছুই রয়েছে। সুতরাং, এটি উপলব্ধি করে যে প্রেম আসলে সংস্থার সংস্কৃতির একটি মূল অংশ। “এখানে ডিজিটালঅ্যাসনে সংস্কৃতি সম্পর্কে আমার প্রিয় জিনিস হ'ল প্রেম। আমরা আমাদের যা কিছু করি তা অন্তর্ভুক্ত করার চেষ্টা করি, "কর্মচারীর অভিজ্ঞতা, জেসিকা মারুচি বলেছেন।
২. প্রথম নাগরিক ব্যাংক
আমাদের অফিস
প্রথম নাগরিকগণ দেশের দ্রুত বর্ধনশীল ব্যাংকগুলির মধ্যে একটি। উত্তর ক্যারোলাইনাতে একটি শাখা দিয়ে শুরু করে এখন উপকূলের প্রায় 550 টি শাখা উপকূল রয়েছে। প্রথম নাগরিকদের যা আলাদা করে তোলে তা হ'ল এর লোক people খুচরা ব্যাঙ্কার, ব্যবসায়িক ব্যাংকার, সম্পদ ব্যাঙ্কার, প্রযুক্তি পেশাদার, সহায়তা দল এবং আরও অনেক - যারা সবাই উন্নত ব্যাঙ্কিংয়ে মনোনিবেশ করে যা মানুষকে আরও ভাল জীবনযাপন করতে সহায়তা করে। ব্যাংকের এই পদ্ধতির ফলে উচ্চ গ্রাহকের আনুগত্য তৈরি হয়েছে যা প্রথম নাগরিককে ব্যবসায়ের অন্যতম শক্তিশালী ব্যাংক করেছে।
প্রথম নাগরিকরা শিখতে, সফল হতে এবং নেতৃত্ব দেওয়ার সুযোগ দেয়। এর কারণ এটি আকার এবং অ্যাক্সেসযোগ্যতার মধ্যে মিষ্টি স্পটটিকে আঘাত করে - কর্মীরা একটি বড় সাংগঠনিক চার্টে হারিয়ে না গিয়ে একটি বড় ব্যাংকের সংস্থান পায়। প্রথম নাগরিকের দলগুলি প্রত্যেককে একটি পার্থক্য তৈরি করার সুযোগ দেয় jun জুনিয়র সহযোগীদের সিনিয়র নেতাদের সাথে সরাসরি কাজ করা এবং সেই পথে অনেক কিছু শিখতে পাওয়া অস্বাভাবিক কিছু নয়।
প্রথম নাগরিক ব্যাংকে তাদের উন্মুক্ত কাজ দেখুন Jobs৩. পালো অল্টো নেটওয়ার্ক
আমাদের অফিস
পালো অল্টো নেটওয়ার্কগুলিতে, কর্মীরা সাইবার নিরাপত্তার হুমকির বিরুদ্ধে লড়াইয়ে জয়লাভ করছে। সংস্থাটি অন্য যে কোনও জায়গা থেকে পৃথক প্রতিরোধের একটি উদ্ভাবনী দৃষ্টিভঙ্গি চালায় - শিল্প এবং বিশ্বকে সুরক্ষার বিষয়ে তার ভাবনার উপায়টি পরিবর্তন করতে বাধ্য করে। সত্যতা, সহযোগিতা এবং গ্রাউন্ড ব্রেকিং উদ্ভাবনকে গ্রহণ করে এমন একটি সংস্কৃতির সাথে, পালো অল্টো নেটওয়ার্কের দলটি বিশ্বের অন্য যে কোন উপায়ে পৃথক নয়, কারণ এটি ডিজিটাল জীবনযাত্রাকে সুরক্ষিত করে।
পালো অল্টো নেটওয়ার্কগুলি এমন একটি পরিবেশকে উত্সাহ দেয় যেখানে উচ্চ সম্পাদনের গতি এবং অবিচ্ছিন্ন উদ্ভাবন অর্জনের জন্য চিন্তাশীল ঝুঁকি গ্রহণকে উত্সাহ দেওয়া হয়। ন্যূনতম প্রতিবন্ধকতা এবং কোনও লাল টেপ ছাড়াই, নতুন প্রকল্প এবং উদ্যোগগুলি - যা ডিজিটাল ল্যান্ডস্কেপের মাধ্যমে সুরক্ষা এবং সুরক্ষা নিশ্চিত করার জন্য গুরুত্বপূর্ণ সময়রেখার উপর কাজ করে সহজেই এগিয়ে যাওয়া সহজ।
পলো অল্টো নেটওয়ার্কগুলিতে তাদের উন্মুক্ত কাজগুলি দেখুন4. ক্লিয়ারলিঙ্ক
আমাদের অফিস
ক্লিরিলিঙ্ক ডিজিটাল বিপণন এবং বিক্রয় রূপান্তর পরিষেবাদিকে সম্মিলিত পরিষেবা পদ্ধতির অফার করে কোনও ব্র্যান্ডের গ্রাহকদের মূল্য যুক্ত করতে সম্মিলিত করে। 2003 সালে প্রতিষ্ঠিত, ক্লিয়ারলিঙ্ক সল্টলেক সিটি, ইউটি, ওরেম, ইউটি, এবং স্কটসডেল, এজেডের তিনটি স্থানে 1, 500 এর বেশি বিপণনকারী, প্রযুক্তিবিদ এবং বিক্রয় পেশাদারদের নিয়োগ দেয়। গ্রাহকদের অন্তর্দৃষ্টি আরও গভীর করতে এবং গভীরতর করার জন্য এটিএন্ডটিটি, সেঞ্চুরিলিঙ্ক, ট্র্যাভেলার্স, সাফেকো এবং ডিআইএসএইচ সহ বিশ্বের শীর্ষস্থানীয় ব্র্যান্ডগুলির সাথে ক্লিয়ারলিঙ্ক অংশীদার।
অনেক দল সংস্কৃতিকে বিক্রয় পয়েন্ট হিসাবে ব্যবহার করে তবে ক্লিয়ারলিঙ্ক এটিকে ব্যবসায়ের পুরো কৌশল এবং সাফল্যের জন্য অপরিহার্য বলে মনে করে। দুর্দান্ত পার্সেস সাহায্য করে - তবে এটি গভীর, আরও অর্থবহ অভিজ্ঞতা যা দেখায় যে জনগণের জন্য নিবেদিত সিদ্ধান্ত গ্রহণকারীরা কীভাবে। ক্লিয়ারলিঙ্কের পরিচালকগণ তাদের কর্মীদের মধ্যে সত্যিকার অর্থে বিনিয়োগ করেছেন। সুতরাং, যখন এটি স্বাস্থ্যের বিষয়ে, শেখার এবং স্থায়ী স্মৃতিগুলি করার ক্ষেত্রে আসে, তখন এই সংস্থাটি কোনও পাথর ছাড়েনি।
ক্লিয়ারলিঙ্কে তাদের উন্মুক্ত কাজগুলি দেখুন5. সত্য
আমাদের অফিস
সত্য মিডিয়ার ভবিষ্যতের জন্য উত্তেজনাপূর্ণ, কার্যকর বিজ্ঞাপন তৈরি করে। সংস্থার প্রতিষ্ঠাতা এই বিশ্বাস দ্বারা চালিত হয়েছিল যে বিজ্ঞাপনগুলি বাধা দেওয়ার পরিবর্তে সক্রিয় করা উচিত, এজন্য তারা একটি সংস্থা তৈরি করেছে যা অন-ডিমান্ড, ইন্টারেক্টিভ সামগ্রীর জন্য সুনির্দিষ্ট বিজ্ঞাপনের প্রবৃত্তি সিস্টেম সরবরাহ করতে পারে। এর প্রোগ্রামগুলিতে শূন্য-বর্জ্য নীতিগুলি তৈরি করে এবং দর্শকদের তাদের অনলাইন ক্রিয়াকলাপ চালিয়ে যাওয়ার আগে তারা কোনটি দেখতে চায় তা চয়ন করার অনুমতি দিয়ে সত্য সত্যই তার ক্লায়েন্টদের পক্ষে সবচেয়ে বড় সম্ভাব্য আয় ফিরিয়ে আনতে সক্ষম।
কোম্পানির সংস্কৃতি সত্যটিকে টিকটিক করে তোলে তার একটি প্রধান উপাদান। কর্মচারীরা ধারাবাহিকভাবে সহযোগিতামূলক পরিবেশ, অগ্রণী প্রকল্প, পরিচালনা-শৈলীর কাজ এবং মজাদার, সাম্প্রদায়িক অনুষ্ঠানগুলিকে উদ্ধৃত করে যা সত্যকে একটি ফলস্বরূপ এবং কাজ করার জন্য সমৃদ্ধ করে তোলে। খুশির সময় থেকে শুরু করে পণ্য লঞ্চ ইভেন্ট পর্যন্ত সত্যই গ্রাহক এবং কর্মচারীদের জন্য সেরা অভিজ্ঞতা সরবরাহ করার চেষ্টা করে।
সত্য তাদের খোলার কাজ দেখুন6. নাইকি, ইনক।
আমাদের অফিস
বিজয়ের গ্রীক দেবী হিসাবে পরিচিত নাইক, ইনক। হলেন বিশ্বের শীর্ষস্থানীয় ডিজাইনার, বিপণনকারী এবং খাঁটি অ্যাথলেটিক পাদুকা, পোশাক, সরঞ্জাম এবং বিভিন্ন ধরণের ক্রীড়া এবং ফিটনেস ক্রিয়াকলাপের আনুষাঙ্গিক সরবরাহকারী। নাইক, ইনক। চারটি ভৌগলিক উত্তর আমেরিকাতে সারিবদ্ধ করে বিশ্বব্যাপী গ্রাহকদের সেবা দেয়। ইউরোপ, মধ্য প্রাচ্য এবং আফ্রিকা, বৃহত্তর চীন এবং এশিয়া প্যাসিফিক এবং লাতিন আমেরিকা। সম্পূর্ণ মালিকানাধীন সহায়ক ব্র্যান্ডগুলির মধ্যে কনভার্স অন্তর্ভুক্ত রয়েছে, যা ডিজাইন করে, বাজারজাত করে এবং নৈমিত্তিক পাদুকা, পোশাক এবং আনুষাঙ্গিক বিতরণ করে এবং হুরলি, যা নকশা করে, বাজারজাত করে এবং ক্রিয়া ক্রীড়া এবং যুব লাইফস্টাইল জুতা, পোশাক এবং আনুষাঙ্গিক বিতরণ করে। সংস্থার ওয়ার্ল্ড সদর দফতর মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের ওরেগন শহরে রয়েছে।
কিছু সংস্থাগুলি তাদের খুচরা দোকান এবং কর্পোরেট খাতের মধ্যে বিচ্ছিন্নতা বজায় রাখার সময়, নাইক এমন পরিবেশ সরবরাহ করে যাতে ব্যবসায়ের এই দুটি দিকই সংযুক্ত থাকে। উত্সাহী খুচরা কর্মচারীরা প্রায়শই নাইকের বিশ্ব সদর দফতরে ভূমিকায় রূপান্তরিত হয়, যেখানে তারা বাড়তে থাকে। কর্মচারী কর্মজীবনের পথে যখন আসে, তখন নাইকের আকাশ সীমাবদ্ধ।
নাইকে, ইনক। এ তাদের উন্মুক্ত কাজ দেখুন।7. ট্রান্সইউনিয়ন
আমাদের অফিস
নিছক ক্রেডিট রিপোর্টিং এজেন্সি ছাড়াও ট্রান্সইউনিওন ক্লায়েন্টকে গুরুত্বপূর্ণ ব্যবসায়িক সিদ্ধান্ত নিতে সহায়তা করার জন্য বৈশ্বিক ঝুঁকি সম্পর্কিত পরিশীলিত ডেটা তথ্য সরবরাহ করে। সংস্থাটি বিশ্বের ৩৩ টি দেশে ৪৫, ০০০ সংস্থায় ৫০০ মিলিয়নেরও বেশি গ্রাহককে সর্বাধিক সম্পূর্ণ এবং বহুমাত্রিক তথ্য সরবরাহ করতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ।
ট্রান্সইউনিয়নটি অব্যাহত শিক্ষা গ্রহণ করে এবং এর কর্মীদের কেরিয়ারকে খুব গুরুত্ব সহকারে গ্রহণ করে। প্রতিটি বিভাগের একটি ডেডিকেটেড সম্মেলন এবং প্রশিক্ষণ বাজেট থাকে যা অবশ্যই সারা বছর ব্যবহার করা উচিত। কর্মচারীরা নতুন বই কেনার জন্য, শিক্ষার কোর্স গ্রহণ করতে, সম্মেলনে অংশ নিতে বা এমনকি স্কুলে ফিরে আসার জন্য তহবিলের জন্য আবেদন করে। সংস্থাটি জানে যে প্রতিভা প্রশিক্ষিত হলে প্রতিভা বজায় থাকে।
ট্রান্সইউনিয়নে তাদের উন্মুক্ত কাজ দেখুন9. NEP
আমাদের অফিস
৩০ বছরেরও বেশি সময় ধরে, এনইপি গ্রুপ, ইনক। সম্প্রচার এবং লাইভ ইভেন্ট শিল্প জুড়ে এবং বিশ্বজুড়ে প্রিমিয়ার কন্টেন্ট উত্পাদকদের সমর্থন করে শীর্ষস্থানীয় প্রযোজনীয় অংশীদার। এনইপি বিশ্বব্যাপী সর্বাধিক মর্যাদাপূর্ণ ক্রীড়া, বিনোদন, সঙ্গীত এবং কর্পোরেট ইভেন্টগুলিকে সমর্থন করার জন্য প্রযুক্তি এবং জানে provides সংস্থার প্রযুক্তিগত পরিষেবাদির মধ্যে দূরবর্তী উত্পাদন, স্টুডিও উত্পাদন, অডিও ভিজ্যুয়াল সলিউশনস, হোস্ট ব্রডকাস্ট সার্ভিসেস, প্রিমিয়াম প্লেআউট, পোস্ট-প্রোডাকশন এবং অভিনব সফ্টওয়্যার-ভিত্তিক মিডিয়া ম্যানেজমেন্ট সলিউশন রয়েছে। NEP এর 3, 000+ কর্মচারী উচ্চতর পরিষেবার প্রতি আবেগ এবং প্রযুক্তিগত উদ্ভাবনের উপর মনোনিবেশ দ্বারা পরিচালিত হয়। একসাথে, তারা সাতটি মহাদেশের 85 টিরও বেশি দেশে উত্পাদনকে সমর্থন করেছে।
এনইপি সদর দফতর মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র এবং 22 টি দেশে অফিস রয়েছে has Nepgroup.com এ আরও জানুন।
এনইপিতে কর্মচারী হিসাবে আপনি কী আশা করতে পারেন? প্রচুর সমর্থন, উত্সাহ এবং আপনার পেশাদার বৃদ্ধিতে একটি আসল বিনিয়োগ। সংস্থাটি পরামর্শদাতাদের উত্সাহ দেয় এবং প্রশিক্ষণ কর্মসূচি এবং অনলাইন ক্লাস সরবরাহ করে যাতে কর্মীরা নতুন দক্ষতা শিখতে এবং পেশাগতভাবে বৃদ্ধি পেতে পারে, প্রযুক্তি থেকে শুরু করে পরিচালনাস্ত্রের বিষয়ে অন্তর্দৃষ্টি অর্জন করে।
এনইপিতে তাদের উন্মুক্ত কাজগুলি দেখুন10. প্রমিথিউস
আমাদের অফিস
প্রমিথিউস উন্নত মানের পরিষেবা সরবরাহ করে এবং অ্যাপার্টমেন্ট অনুসন্ধান এবং ভাড়া অভিজ্ঞতার ছোট বিবরণে অংশ নিয়ে অ্যাপার্টমেন্ট-ভাড়া শিল্পে বিপ্লব ঘটাচ্ছে।
প্রমিথিউস বিশ্বাস করেন যে দুর্দান্ত ব্যক্তিরা দুর্দান্ত রিয়েল এস্টেট তৈরি করে - এবং এটি যদি প্রমিথিয়ানদের বাড়ানোর আকর্ষণ, সমর্থন, ধরে রাখার এবং সুযোগ দেওয়ার ক্ষেত্রে সময় নেয় তবে সাফল্য অনুসরণ করবে। এই কারণেই সংস্থাটি বিভিন্ন সুযোগ-সুবিধা দেয় যা একটি বেতন যাচাইয়ের বাইরেও ক্ষতিপূরণ দেয়। প্রমিথিয়ানদের বিনা ব্যয়ে চিকিত্সা সুবিধা দেওয়ার পাশাপাশি এটি ক্যারিয়ার বিকাশ কর্মসূচির মাধ্যমে পেশাদার বৃদ্ধিও দেয়।
প্রমিথিউসে তাদের ওপেন জব দেখুন12. এইচপি
আমাদের অফিস
এইচপির লক্ষ্য এমন প্রযুক্তি তৈরি করা যা প্রত্যেকের জন্য, যে কোনও জায়গায় জীবনকে আরও উন্নত করে। বিস্মিত হওয়া ইঞ্জিনিয়ারিংয়ের অভিজ্ঞতার দ্বারা, এইচপির প্রতিটি মোড়কে জীবন-সমৃদ্ধ, বিশ্ব-পরিবর্তিত উদ্ভাবন সরবরাহ করার জন্য প্রযুক্তির সীমানা ঠেলে দেওয়ার উত্তরাধিকার রয়েছে। সংস্থাটি বিশ্বাস করে যে এর সাফল্যের চূড়ান্ত ড্রাইভারটি তার জনগণের সর্বদা শক্তি ছিল এবং থাকবে - এইচপি তার বিবিধ, অন্তর্ভুক্ত বৈশ্বিক সম্প্রদায়কে কর্মীদের একটি বৃহত শক্তি হিসাবে বিবেচনা করে এবং এটি বাজারে সত্যিকার অর্থে আলাদা করে তোলে।
এইচপিতে কঠোর পরিশ্রম কখনই নজরে আসে না। পরিচালকদের সর্বদা creditণ দেওয়া হয় যেখানে creditণ দেওয়া হয়, এবং কর্মজীবনকে ত্বরান্বিত করতে সহায়তার জন্য অন্যান্য নির্বাহীদের সাথে কাজ ভাগ করা হয়। এবং যখন কর্মীদের কিছু বাষ্প উড়ে যাওয়ার জন্য বিরতি দরকার? এইচপি হ'ল একটি সক্রিয়, মজাদার এবং উদযাপিত সংস্থা সংস্কৃতি গড়ে তোলার বিষয়ে। প্রকৃতপক্ষে, প্রতিটি এইচপি অফিসে একটি দল রয়েছে ক্যালেন্ডারের ছুটি, সংস্থার মাইলফলক এবং বড় সাফল্যের জন্য পরিকল্পনার ক্রিয়াকলাপে নিবেদিত।
এইচপিতে তাদের উন্মুক্ত কাজগুলি দেখুন13. সাউন্ডহাউন্ড, ইনক।
আমাদের অফিস
সাউন্ডহাউন্ড 300 মিলিয়ন লোকের দ্বারা ব্যবহৃত সাউন্ডহাউন্ড অ্যাপ্লিকেশন এবং ভয়েস সন্ধান এবং সহকারী অ্যাপ্লিকেশনটির মতো ভয়েস-সক্ষম সক্ষম এআই এবং কথোপকথন বুদ্ধি প্রযুক্তির শিল্পের শীর্ষস্থানীয় উদ্ভাবক। এটি বিকাশকারী এবং ব্যবসায়ীদের স্বতন্ত্র প্ল্যাটফর্মগুলি এনেছে যা বিশ্বের দ্রুততম বক্তৃতা স্বীকৃতি, সর্বাধিক পরিশীলিত প্রাকৃতিক ভাষার বোঝাপড়া, সহজেই ব্যবহারযোগ্য বিকাশকারী সরঞ্জাম, জ্ঞানের গ্রাফ এবং একটি বৃহত - এবং দ্রুত বর্ধমান - সংখ্যক ডোমেন অন্তর্ভুক্ত করে।
সাউন্ডহাউন্ড বুঝতে পারে যে এমনকি ছোট দলগুলিও মহানতা অর্জন করতে পারে। এটি সমস্ত কর্মচারী সন্ধানের সাথে শুরু হয় যারা সকালে কাজ করতে আসা পছন্দ করে এবং তারা যে বিষয়গুলিতে কাজ করছে সে সম্পর্কে আগ্রহী। আবেগ এবং পারফরম্যান্স সাউন্ডহাউন্ডে একসাথে যায়। “আমরা বিশ্বাস করি যে A + সংস্থা হতে আমাদের A + লোক থাকা দরকার। আমরা গুণকে ত্যাগ করি না, "প্রতিষ্ঠাতা ও প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা কেভান মোহাজের বলেছেন।
সাউন্ডহাউন্ড, ইনক। এ তাদের উন্মুক্ত কাজগুলি দেখুন।14. তোতা বিশ্লেষণ
আমাদের অফিস
তোতা অ্যানালিটিক্স বিশ্বের একমাত্র ক্রস প্ল্যাটফর্ম তৈরি করেছে, দেশ-নির্দিষ্ট শ্রোতার চাহিদা পরিমাপ ব্যবস্থা - টেলিভিশন শিল্পের মূল খেলোয়াড়কে টিভি সামগ্রীর জন্য বিশ্বব্যাপী চাহিদা বুঝতে এবং ডেটা-ভিত্তিক সিদ্ধান্ত নিতে সক্ষম করে। ভিডিও স্ট্রিমিং খরচ, সোশ্যাল মিডিয়া, ব্লগিং প্ল্যাটফর্মগুলি, ফাইল ভাগ করে নেওয়া এবং 249 টি দেশের বিস্তৃত পিয়ার-টু-পিয়ার গ্রাহককে কেন্দ্র করে ডেটা দিয়ে শ্রোতার আচরণ সম্পর্কিত জ্ঞান ব্যবহার করে, তোতা বিশ্লেষক সামগ্রী স্রষ্টা এবং ভোক্তাদের সংযোগ করার মিশনে রয়েছে।
তোতা বিশ্লেষণের চাকরিগুলি 9 থেকে 5% হয় না - কর্মীরা তাদের কাজগুলি কীভাবে কাজ করে তা তাদের শিডিউলটি সামঞ্জস্য করতে সক্ষম হয় যাতে তারা পারিবারিক সময় থাকতে পারে বা কাজের বাইরে অন্য আগ্রহগুলি অনুসরণ করতে পারে। তোতা অ্যানালিটিকসের কর্মীদের কাছে বিশ্বের একাধিক শহর থেকে কাজ করার পছন্দ রয়েছে এবং অকল্যান্ডের সদর দফতরে যদি তারা কাজ করতে চান তবে সংস্থাটি তাদের স্থানান্তর, অভিবাসন এবং সংহতকরণে সহায়তা করবে।
তোতা বিশ্লেষণে তাদের উন্মুক্ত কাজ দেখুন16. অপটিমা ট্যাক্স ত্রাণ
আমাদের অফিস
অপটিমা ট্যাক্স রিলিফে অভিজ্ঞ অভিজ্ঞ বিশেষজ্ঞরা ক্লায়েন্টদের সহায়তা করেন যাদের আইআরএস করতে বা রাজ্যের কর পরিশোধে সমস্যা হয়। সংস্থাটি এমন ক্ষেত্রে বিশেষ পারদর্শী যেখানে মজুরি গ্যারানিশমেন্টস, ব্যাংকের শুল্ক এবং লিয়েন জড়িত রয়েছে, একটি অনন্য দ্বি-পর্বের পদ্ধতির ব্যবহার করে যা লোকেরা তাদের করের সমস্যা সমাধানের দিকে এগিয়ে যাওয়ার সাথে তুলনামূলক স্বচ্ছতা, নিয়ন্ত্রণ এবং ফলাফল সরবরাহ করে। এতে অবাক হওয়ার কিছু নেই যে, অপটিমাকে ইনক নামে নামকরণ করা হয়েছে। ম্যাগাজিনের "দ্রুততম-বর্ধমান বেসরকারী সংস্থাগুলি" টানা চার বছর তালিকায়!
অপটিমা ট্যাক্স রিলিফের নেতৃত্ব উপলব্ধি করে যে কর্মচারীদের তাদের কাজ উপভোগ করা কতটা গুরুত্বপূর্ণ। পরিচালকগণ জানেন যে লোকেরা যখন তাদের কঠোর পরিশ্রম এবং অবদানের জন্য সম্মানিত এবং স্বীকৃত বোধ করে তখন কাজের ক্ষেত্রে উত্সাহের প্রতি যত্নের এবং প্রতিশ্রুতিবদ্ধতার স্তরটি বাড়তে থাকবে। এজন্য সংস্থা সম্পর্কের প্রতি প্রশংসাজনক দৃষ্টিভঙ্গি অনুশীলন করে এবং কর্মীদের জন্য প্রতি মাসে বিভিন্ন ইভেন্টের প্রস্তাব দিয়ে মজাদার রাখে।
অনুকূল কর ত্রাণে তাদের উন্মুক্ত কাজ দেখুন18. অ্যাডটেক
আমাদের অফিস
অ্যাডটেক 10 বছরেরও বেশি সময় ধরে এন্টারপ্রাইজ ক্লায়েন্টগুলিকে ব্যবসায়ের সমাধান সরবরাহ করার এক নেতা। ডিভোপস অটোমেশন ব্যবহারের মাধ্যমে, অ্যাডটেক ব্যবসায়ের প্রক্রিয়াগুলি সমাধান করার জন্য উদ্ভাবনী সমাধান তৈরি করার চেষ্টা করে। ক্লায়েন্টরা অ্যাটলেশিয়ান সমাধান সরবরাহ, কাস্টম অ্যাড-অনগুলি তৈরি, প্রশিক্ষণ পরিচালনা, হোস্টিং এবং স্টাফিংয়ের প্রস্তাব, ডিওওপিএস পরিষেবা সম্পাদন এবং সামগ্রিক সহায়তা পরিষেবা সরবরাহ করতে অ্যাডটেকের উপর নির্ভর করে on
অ্যাডটেক-এ, কর্মচারীরা তাদের পরিচালকদের সাথে একটি নৈমিত্তিক সম্পর্ক উপভোগ করে। সংস্থাটি দৃ hard় বিশ্বাস করে "কঠোর পরিশ্রম করুন, কঠোর খেলুন" দর্শনে - পরিচালকদের সৃজনশীল নেতৃত্বের দিকে চাপ দিন এবং কর্মচারীদের ধারণার জন্য উত্সাহ এবং সমর্থন দেওয়ার সময়। বিনিময়ে, কর্মচারীরা অ্যাডটেককে একটি শিথিল পরিবেশ বলে মনে করেন যা তার কর্মীদের ধারণার উপর ভিত্তি করে গড়ে তোলে।
অ্যাডটেক এ তাদের উন্মুক্ত কাজ দেখুন20. টিভিলিও
আমাদের অফিস
২০০৮ সালে প্রবর্তিত, টোলিও অ্যাপ্লিকেশন জুড়ে ব্যবসায়িক যোগাযোগকে সহজতর করে - গ্রাহক-কেন্দ্রিক ফোন, ভিওআইপি এবং মেসেজিং সিস্টেমগুলি বিশ্বব্যাপী ক্লাউড এপিআই প্ল্যাটফর্মে বিকাশের জন্য প্রয়োজনীয় অত্যন্ত উপযুক্ত সরঞ্জামগুলির সরবরাহকারীকে সরবরাহ করে। অনলাইন রেস্তোরাঁ বুকিং থেকে টেক সাপোর্ট কল সেন্টার নেটওয়ার্কগুলিতে, টোলিওর নমনীয় প্রযুক্তি সংস্থাগুলিকে ব্যক্তিগতকৃত ব্যবসায়ের সমাধানগুলি তৈরি করতে দেয় যা গ্রাহক-পরিষেবা মিথস্ক্রিয়া এবং লাভজনকতা বাড়ায়।
টিভিলিও দ্রুত বাড়তে থাকে এবং দৃ stand়ভাবে দাঁড়ায় its এর অভূতপূর্ব প্রযুক্তিটি শিল্পের শীর্ষস্থানীয় দিকে ঠেলে দেয় এবং শীর্ষ ব্র্যান্ডগুলিকে শক্তিশালী করে। কয়েক বছর আগে সান ফ্রান্সিসকোতে যাত্রা শুরু করার পর থেকে, টিভিলিও ইউরোপ এবং হংকংয়ে অফিস খোলা হয়েছে - অনুসরণ করার জন্য আরও নতুন নতুন সম্ভাবনা রয়েছে, প্রতিযোগিতামূলক রয়ে গেছে এবং বিশ্বব্যাপী আরও বেশি সংখ্যক ব্যবসায়িক ক্ষমতায়িত হয়েছে। সেই গতি বজায় রাখতে? সংস্থাটি সব বিভাগেই বড় ভাড়া নিচ্ছে।
ট্যালিওতে তাদের উন্মুক্ত কাজগুলি দেখুন21. সিএসসি
আমাদের অফিস
সিএসসি বিশ্বব্যাপী সংস্থাগুলিতে ব্যবসায়ের, আইনী, কর এবং ডিজিটাল ব্র্যান্ড পরিষেবা সরবরাহকারী বিশ্বের শীর্ষস্থানীয় ® ব্যবসায়ের আনুষ্ঠানিকতা এবং স্ট্রিমলাইং অপারেশনে রাখা থেকে শুরু করে অনলাইনে ব্র্যান্ডগুলি রক্ষা করা এবং প্রচার করা পর্যন্ত, প্রতিযোগিতামূলক প্রান্ত তৈরি করতে সিএসসি দক্ষতা এবং একটি ব্যক্তিগত পদ্ধতির ব্যবহার করে যা ক্লায়েন্টদের সর্বোত্তমভাবে সম্পাদন করতে সহায়তা করে। ডিলাওয়ারের উইলমিংটনে সদর দফতর, সিএসসির পুরো মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র, কানাডা, ইউরোপ এবং এশিয়া-প্যাসিফিক অঞ্চলে অফিস রয়েছে।
আরও জানতে www.cscglobal.com/ Careers দেখুন।
"আমাদের সাথে আরও ভাল থাকুন!" সিএসসিতে একটি সমাবেশ ডাক is সিএসসি কর্মচারী বিকাশের মূল্যায়ন করে যা প্রশিক্ষণ প্রোগ্রাম, অবিচ্ছিন্ন প্রতিক্রিয়া, উদ্ভাবনের সুযোগ এবং স্বীকৃতি প্রোগ্রামের মাধ্যমে অনন্য সাফল্য ভাগ করে নেওয়ার জন্য উত্সাহিত হয়। নেতৃত্বাধীন-নেতৃবৃন্দ-প্রশিক্ষণ উচ্চ-পারফরম্যান্সকারী দল পরিচালনায় কার্যকারিতা বাড়াতে এবং সাংগঠনিক পরিবর্তনের মাধ্যমে নেভিগেট করার জন্য বিভিন্ন প্রোগ্রামে অংশ নেয়।
সিএসসিতে তাদের উন্মুক্ত কাজ দেখুন22. সিরিয়াসিডিসেন্সস
আমাদের অফিস
সিরিয়াসডিসিনস সমস্যা, খনি সুযোগগুলি প্রাসঙ্গিক করে তুলতে এবং নির্ভুলতার সাথে সমাধানগুলি সম্পাদন করতে নেতৃস্থানীয় বিক্রয়, পণ্য এবং বিপণন বি 2 বি এক্সিকিউটিভগুলির সাথে কাজ করে। কোনও ক্লায়েন্টের প্রয়োজনীয়তা কাস্টম ই-লার্নিং কারিকুলাম, সিরিজ অ্যাডভাইজরি বা পরামর্শমূলক পরিষেবাদি, বা বিষয় ভিত্তিক ওয়েবকাস্টের দ্বারা সর্বোত্তমভাবে পূরণ করা হোক না কেন, সিরিয়াস ডেস্কিশনস পরিষেবাদি সাংগঠনিক প্রান্তিককরণ চালায়, ফলে পরিমাপযোগ্য ফলাফল হয়।
কর্মীদের সিরিয়াস ডিসিশনগুলি সম্পর্কে ভালবাসার জন্য অনেক কিছুই আছে। সংস্থাটি অফিস সংস্কৃতিটিকে গুরুত্ব সহকারে নেয়। সহযোগিতা এবং সংযোগ টিমটিকে টিকটিক করে তোলে তার মূল অংশ এবং উভয়ের জন্য যথেষ্ট সুযোগ রয়েছে। এটি ওপেন ফ্লোরপ্লান, গ্রুপ প্রকল্পের নিয়মিত রোস্টার, বা অফিসের সুখের সময়গুলি, সিরিয়াসেসিসিস স্পেশাল সসের গোপনীয় উপাদান নয়, এটি সহযোগিতা এবং ক্যামেরাদারি।
তাদের খোলার চাকরিগুলি সিরিয়াসিডেসিনেসে দেখুন23. মেডিটাটা
আমাদের অফিস
মেডিডাটা ইঞ্জিনিয়ার বিশ্লেষণী সফ্টওয়্যার যা বিশ্বজুড়ে ফার্মাসিউটিক্যাল সংস্থাগুলি, বায়োটেক গ্রুপ, মেডিকেল ডিভাইস ফার্মগুলি, একাডেমিক মেডিকেল সেন্টারগুলি এবং চুক্তি গবেষণা সংস্থাগুলিকে অতুলনীয় থেরাপি বিকাশের দক্ষতা সরবরাহ করে। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র, জাপান, চীন, দক্ষিণ কোরিয়া, সিঙ্গাপুর এবং যুক্তরাজ্যের অফিসগুলির সাথে মেডিটাটা রোগী, চিকিত্সক এবং জীবন বিজ্ঞান পেশাদারদের এমন প্রকল্পগুলির সাথে সহযোগিতা করার বিশ্বব্যাপী সুযোগগুলি সরবরাহ করে যা ফলস্বরূপ, আরও সুনির্দিষ্ট চিকিত্সা এবং যত্নের ফলস্বরূপ।
প্রযুক্তির চূড়ান্ত প্রান্তে থাকা অবস্থায়, মেডিটাটাও টিম ওয়ার্কের সংস্কৃতি বাড়িয়ে তোলে। কাজের বাইরে প্রকল্প এবং দল গঠনের ইভেন্টগুলিতে সহযোগিতার মাধ্যমে মেডিডাটাতে কর্মীরা মূল্যবান এবং প্রশংসা বোধ করেন। “দলবদ্ধ কাজের উপাদান এখানে পালিত হয়েছে। ডেটা সায়েন্টিস্ট এবং স্ট্যাটিস্টিকাল অ্যানালিস্ট ফ্যানিয়ে জাং বলেছেন, এখানে কাজ করা লোকেরা প্রতিযোগিতামূলক হতে থাকে এবং আমরা একটি সাধারণ লক্ষ্য নিয়ে একসাথে কাজ করা উপভোগ করি।
মেডিটাটাতে তাদের উন্মুক্ত কাজ দেখুনভাবেন আপনার সংস্থাটি কি এই জাতীয় তালিকায় থাকা উচিত? আরও জানুন এবং যোগাযোগ করুন!
