আপনি কলেজে রয়েছেন এবং আপনার ক্যারিয়ারের পথ সম্পর্কে ভাবনা শুরু করছেন বা একটি নতুন ক্ষেত্রে ক্যারিয়ারের পরিবর্তন বিবেচনা করছেন, আপনি নিজেকে জিজ্ঞাসা করছেন, "আমি কী হতে চাই?"
তবে চিন্তা করার আরও একটি গুরুত্বপূর্ণ প্রশ্ন হতে পারে: "আমি কি বিভিন্ন পদে বিপণনযোগ্য?"
সত্যই, আপনি যে বিষয়ে আগ্রহী তা নির্বিশেষে, কয়েকটি মূল দক্ষতা রয়েছে যা আপনাকে শিল্প ও ভূমিকা জুড়ে ভালভাবে পরিবেশন করবে। এছাড়াও, যদি আপনি একাধিক দক্ষতা সেট তৈরি করেন এবং আয়ত্ত করেন তবে আপনার ক্যারিয়ারের আগ্রহ সময়ের সাথে সাথে পরিবর্তিত হলেও আপনি বিভিন্ন ধরণের কাজের জন্য পছন্দসই প্রার্থী হবেন।
গুগল, অ্যামাজন এবং ফেসবুকের মতো শিল্প জায়ান্টদের কর্মচারীদের পাশাপাশি ক্যাসলাইট, রুম7777 এবং প্রিজির মতো ছোট থেকে মাঝারি আকারের সংস্থাগুলি থেকেও তারা জরিপ করার পরে, আমরা প্রচুর অনাকাঙ্ক্ষিত উত্তর পেয়েছি (উদাহরণস্বরূপ), "স্মার্ট" হিসাবে বিবেচিত হওয়া তালিকায় কম ছিল)। তবে ভাগ্যক্রমে, তারা যে শীর্ষ দক্ষতাগুলি সন্ধান করছে তারা হ'ল আপনি যা শিখতে পারেন তা হ'ল আপনি কে বা আপনি কী করতে চান তা নয়।
এই পাঁচটি ব্যবসায়ের দক্ষতায় সাবলীল হয়ে নিজেকে ক্যারিয়ার সাফল্যের জন্য প্রস্তুত করুন।
1. পরিমাণগত বিশ্লেষণ
ডেটা হ'ল অনেক সংস্থার মেরুদণ্ড এবং আপনি কোনও অ্যাপ তৈরি করছেন বা নতুন গ্রাহকদের আকৃষ্ট করার উপায় অনুসন্ধান করছেন তা নির্ধারণ করে, ডেটা সংগঠিত, বিশ্লেষণ, ব্যাখ্যা এবং উপস্থাপনের দক্ষতা গুরুত্বপূর্ণ। বিশেষত, নিয়োগকর্তারা বলেছেন যে তারা সংগঠিত ডেটা পর্যালোচনা এবং এর ভিত্তিতে একটি অ্যাকশন প্ল্যান তৈরির একটি দক্ষতার মূল্য দেয়। সুতরাং, যদি আপনি সংখ্যাগুলি খনন করতে সক্ষম হন এবং সত্যিকারের অন্তর্দৃষ্টি দিয়ে উদ্ভূত হন তবে আপনার প্রতিযোগিতায় অংশ নেবে। (ইঙ্গিত: একটি সাক্ষাত্কারে, এমন একটি প্রকল্প আনুন যাতে আপনি ডেটা নিয়ে কাজ করেছিলেন এবং এটি কীভাবে আপনার পরবর্তী পদক্ষেপকে অবহিত করেছিল তা ভাগ করুন))
দক্ষতা পান
MOOCs (বা ম্যাসিভ ওপেন অনলাইন কোর্স) ডেটা বিশ্লেষণ (বা কিছু, সত্যই) শেখার জন্য একটি দুর্দান্ত উত্স। উদাসির এক্সপ্লোরার ডেটা অ্যানালাইসিস কোর্সটি দেখুন বা ইউডি বা এডএক্স থেকে অন্যদের সন্ধান করুন।
2. এক্সেল
আপনার পরিমাণগত বিশ্লেষণ অস্ত্রাগারের সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ সরঞ্জামটি কী? এক্সেল। আপনি যখন চাকরিতে এটি কীভাবে ব্যবহার করবেন তা শিখতে পারবেন , তবে অনেক কাজ কীভাবে এটি করতে হয় তা কর্মীদের শেখানোর জন্য (বা সময় নেই) চায় না। সুতরাং, আপনি যদি দক্ষতার সাথে এক্সেলটি কীভাবে ব্যবহার করতে হয় তা বুঝতে এসেছেন - এবং আমি বলতে চাইছি সত্যই এটি ব্যবহার করুন - আপনি আপনার নিয়োগকর্তাকে প্রচুর সময় সাশ্রয় করবেন এবং নতুন ভাড়া হিসাবে আরও বেশি বিপণনযোগ্য হবেন।
দক্ষতা পান
আপনি আপনার অঞ্চলে একাধিক ইন-পার্সোনাল এক্সেল কোর্স পেতে পারেন (নিবন্ধনের আগে পর্যালোচনাগুলির জন্য ঝাঁপুনি পরীক্ষা করুন), বা মাইক্রোসফ্ট থেকে নিখরচায় প্রশিক্ষণের ভিডিওগুলি চেষ্টা করে দেখতে পারেন।
3. ক্রিয়েটিভ চিন্তাভাবনা
এটি শেখানো বা শেখার জন্য একটি শক্ত দক্ষতা, তবে সৃজনশীলভাবে চিন্তা করার ক্ষমতা কোনও নিয়োগকারী পরিচালক আপনাকে যেভাবে দেখেছেন তাতে একটি বিশাল পার্থক্য আনতে পারে। ব্যবসায়ের জগতটি আগের চেয়ে দ্রুত পরিবর্তনের সাথে সাথে নিয়োগকর্তারা উদ্ভাবক এবং যারা স্থিতি ছাড়িয়ে দেখেন তাদের দ্বারা উত্সাহিত হয়। তারা এমন লোকদের চায় যারা বাক্সের বাইরে চিন্তা করতে পারে, নতুন ধারণা ভাগ করতে পারে এবং বর্তমান সিস্টেমে উন্নতি করতে পারে - প্রথম দিন থেকে।
দক্ষতা পান
সৃজনশীলতার জন্য কোনও বাস্তব "কীভাবে" নির্দেশিকা নেই, আপনি স্ট্যানফোর্ড ডি.স্কুল থেকে ভার্চুয়াল ডিজাইন থিংকিং ক্লাস বা টম কেলি এবং ডেভিড কেলির ক্রিয়েটিভ কনফিডেন্সের মতো রিসোর্সগুলির সাথে উদ্ভাবনীভাবে চিন্তাভাবনা করার দক্ষতা বাড়াতে পারেন।
4. যোগাযোগ দক্ষতা
নিয়োগকর্তারা দর্শনীয় স্থান থেকে শক্তিশালী যোগাযোগ দক্ষতা সন্ধান করছে। তারা জানতে চায় যে ইমেল, ফোন কল, সভা, উপস্থাপনা এবং প্রতিদিনের কাজে কর্মীদের এবং ক্লায়েন্টদের সাথে যোগাযোগ করার সময় আপনি কার্যকরভাবে সংস্থার প্রতিনিধিত্ব করবেন। সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ, তারা দেখতে চান যে আপনি সংক্ষিপ্ত এবং পেশাদার উপায়ে আপনার দৃষ্টিভঙ্গি পরিষ্কারভাবে ভাগ করতে পেরেছেন। ভাল খবর? সম্ভাব্য নিয়োগকারীদের ইমেল করা বা কোনও সাক্ষাত্কারে কথা বলার সময় আপনি নিয়োগের প্রক্রিয়া চলাকালীন সহজেই এটিকে প্রদর্শন করতে পারেন।
দক্ষতা পান
যোগাযোগ দক্ষতা অনুশীলন করে এবং বর্ধনের সর্বোত্তম উপায়গুলির মধ্যে একটি হল প্রতিক্রিয়া পাওয়া by বিয়ানড বিজনেস গ্রীষ্মের প্রোগ্রামটি দেখুন, যা পেশাদার ও পরামর্শদাতাদের প্রতিক্রিয়া সহ বিপণনযোগ্য দক্ষতার অনুশীলনকে একত্রিত করে।
5. নম্রতা
এই উত্তরটি আশ্চর্যজনক বলে মনে হতে পারে, তবে নিয়োগকর্তারা দ্রুত এটি নির্দেশ করে যে এটি একটি অন-চাহিদা দক্ষতা। অবশ্যই, সংস্থাগুলি চায় আপনি আত্মবিশ্বাসী এবং উচ্ছ্বসিত আসুন, তবে তারা নমনীয়তা এবং শেখার আগ্রহকেও বিশেষত নতুন ভাড়ার ক্ষেত্রে মূল্য দেয়। আপনার চিন্তাভাবনা এবং ধারণাগুলি ভাগ করে নেওয়ার ক্ষেত্রে যখন আপনার মনে হয় না যে আপনাকে পিছনে থাকতে হবে তবে আপনার ভুল হওয়া এবং এ থেকে শেখার আরামদায়ক হওয়া উচিত। প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন, অবস্থান এবং সংস্থার বিষয়ে জানতে সময় ব্যয় করুন এবং আপনি আপনার বসের চেয়ে বেশি জানেন তা ধরে নিয়ে কোনও চাকরিতে আসবেন না।
দক্ষতা পান
এই দক্ষতা অর্জনের সেরা উপায়? নাইক যেমন বলেছিল, ঠিক তেমনি কর অনুগ্রহশীল, নম্র এবং আগ্রহী হন এবং আপনার প্রতিক্রিয়াটি কেবল প্রতিক্রিয়ার জন্য উন্মুক্ত না করেই, আপনার প্রতিক্রিয়াটিকে আপনার কাজের সাথে যুক্ত করে দেখান।
