চাকরি ছেড়ে দেওয়া বিভিন্ন পদক্ষেপের সাথে জড়িত: আপনার মনিবকে দুই সপ্তাহের নোটিশ দেওয়া, আপনার সহকর্মীদের কাছে কাজ সরিয়ে দেওয়া, বিদায় পার্টিতে অনেক বেশি কাপকেক খাওয়া।
তবে একটি সাধারণ পরিস্থিতি হ'ল আপনি কোথায় যাচ্ছেন তা লোকেরা আপনাকে জানাতে হবে কিনা। লোকেরা জিজ্ঞাসা করা এটাই স্বাভাবিক, তবে অনেক সময় এমন হয় যখন আপনি না বলতে চান।
সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয়টি মনে রাখতে হবে যে আপনি কোথায় চলেছেন তা লোকেদের না বলাই সর্বদা ঠিক। এটি আপনার ব্যবসা এবং আপনি যে কোনও কারণেই এটি নিজের কাছে রাখতে পারেন। এটি বলেছে, আপনি বিষয়টিকে এড়ানো এবং রাস্তায় প্রভাব ফেলতে পারে এমন নেতিবাচক অনুভূতি তৈরি করলে এটি অভদ্র বা অদ্ভুতভাবে গোপনীয় হিসাবে দেখা দিতে পারে।
কর্মক্ষেত্রে অনেক কিছুই পছন্দ করুন, না বলা বা না করা নির্ভর করে আপনার বস এবং আপনার সহকর্মীদের সাথে আপনার সম্পর্কের উপর।
আপনার ভাগ করা উচিত কিনা তা স্থির করার জন্য আপনার গাইড এখানে।
হ্যাঁ যদি: আপনার বস বিশ্বাসযোগ্য
তারা কি এমন মনিব যাঁরা প্রদর্শন করেছেন যে তারা আপনাকে সফল হতে দেখে খুশি এবং আপনি আপনার ক্যারিয়ারকে এগিয়ে নিয়ে যেতে চান? যদি তা হয় তবে আপনি কোথায় চলেছেন তা নির্দ্বিধায় নির্দ্বিধায় (এবং ভবিষ্যতের নেটওয়ার্কিং এবং রেফারেন্সের জন্য অবশ্যই যোগাযোগ রাখবেন)।
না হলে: আপনার বস প্রতিপত্তিশীল
কোনও প্রতিহিংসাপূর্ণ বস তাদের প্রভাবকে নতুন জায়গায় আপনাকে নাশকতার জন্য ব্যবহার করতে পারেন, হয় শিল্পের গুজব ছড়িয়ে দিয়ে বা আপনার নতুন নিয়োগকর্তার কাছে গিয়ে এবং আপনাকে ভাড়া না দেওয়ার কথা বলে (ভয়ানক, তবে তা ঘটে)। যদি আপনার বস এর মতো হয় তবে অস্পষ্ট হোন: "আমি কয়েকটি বিকল্পের কয়েকটি বিবেচনা করছি" আপনি বলতে পারেন।
হ্যাঁ যদি: আপনার সহকর্মীদের সাথে আপনার সুসম্পর্ক রয়েছে
যদি সেগুলি গসিপ করার ধরণ না হয় এবং আপনি জানেন যে তারা পুরো সংস্থা জুড়ে ব্যক্তিগত তথ্য ছড়িয়ে দেবে না, এগিয়ে যান। এবং তাদের অভিনন্দন উপভোগ করুন!
না হলে: আপনি সরাসরি প্রতিযোগীর কাছে যাচ্ছেন
দুর্ভাগ্যক্রমে, কিছু সংস্থাগুলি যদি আপনি প্রতিযোগিতামূলক ব্যবসায়ের জন্য কাজ করতে যান তবে আপনাকে অবিলম্বে চলে যেতে বলবে এবং আপনি আপনার বিজ্ঞপ্তির সময়সীমাটি কার্যকর করবেন না। আপনি যদি আগে এইভাবে জিনিসগুলি খেলতে দেখেন তবে এটি নিজের কাছে রাখুন।
হ্যাঁ যদি: আপনি ফ্রিল্যান্সে যাচ্ছেন
ইন্ডাস্ট্রিতে থাকা কিন্তু ফ্রিল্যান্সার বা পরামর্শক হিসাবে কাজ করার পরিকল্পনা করছেন? যদি কোনও সুযোগ থাকে তবে আপনার বর্তমান সংস্থা আপনাকে চুক্তি শ্রমিক হিসাবে নিয়োগ দিতে পারে, কথাটি ছড়িয়ে দিন! এটি একটি জয়-জয়।
যদি নেই: আপনি ব্যাকআপ পরিকল্পনা ছাড়াই নিচ্ছেন
এমনকি যদি আপনার পরিকল্পনাটি সুখীভাবে কিছু সময়ের জন্য উপভোগ করা যায় তবে এটিকে চারপাশে ছড়িয়ে দেওয়া ভাল ধারণা নয়। আপনি যদি এই সময়ে শিল্পটিকে পুনরায় প্রবেশের লক্ষ্য রাখেন তবে আপনি এই ধারণাটি ছেড়ে দিতে চান যে আপনি ক্রমাগত আপনার দক্ষতা উন্নতি করছেন এবং মূল্যবান রয়েছেন।
লোকেদের আপনি ফ্রিল্যান্সিং, পরামর্শ বা এই লাইনের পাশাপাশি কিছু করতে বলুন: এটি ইঙ্গিত দেয় যে আপনি এখনও একজন খেলোয়াড় এবং নতুন সুযোগগুলি কখন এবং কখন আসে সেগুলি আপনার সম্পর্কে ভুলে যাওয়া উচিত নয়।
বেশিরভাগ সময়, আপনি কোথায় যাচ্ছেন তা লোকদের বলার বিষয়ে নির্ভর করে - তাদের বিশ্বাসযোগ্যতা, ভবিষ্যতে তাদের উপযোগিতা (সম্ভবত আপনি স্বাধীনভাবে যাচ্ছেন এবং তারা ঠিকাদার নিয়োগের দায়িত্বে আছেন) এবং কীভাবে তারা ' অতীতে একই পরিস্থিতিতে পরিচালনা করেছেন।
নিজেকে রক্ষা করা উচিত প্রথমে - যদি এই তথ্য ভাগ করে নেওয়া ক্ষতির কারণ হতে পারে সে সম্পর্কে আপনার মনে যদি সন্দেহ থাকে তবে তা নিজের কাছে রাখুন।
