গ্রীষ্মের বাতাস বয়ে যাওয়ার সাথে সাথে, আমাদের বেশিরভাগের জন্য আমাদের অবকাশের সময় অতিবাহিত হয়ে যায় এবং আমাদের অফিসের সময় ছুটির দিন পর্যন্ত উপার্জন করতে থাকবে। যার অর্থ: প্রত্যেকের কাজ-করা ব্লুজ পেয়েছে।
সুতরাং, আপনি যদি কোনও পরিচালক হন (বা, এমনকি আপনি যদি আপনার ম্যানেজারকে ধারণা দেওয়ার পরামর্শও দিতে পারেন) তবে অফিসের পার্টির পরিকল্পনা করে আপনার দলটিকে আমাকে একটু বাছাই করুন। (এবং হাওয়াইয়ান শার্ট জাতীয় ধরণের নয়) শ্রম দিবসের একদিন পরে বাছাই করুন এবং আপনার কর্মক্ষেত্রটি পুনরায় সাজানোর জন্য এই মজাদার আইডিয়াগুলির মধ্যে একটি ব্যবহার করে দেখুন।
বের হও
যদি কর্মস্থলে ফিরে সবাইকে নামিয়ে দেওয়া হয় তবে অফিস থেকে বেরোন না কেন? সবাইকে একত্রিত করুন এবং কাজের পরে বা মধ্যাহ্নভোজনে অ্যাডভেঞ্চারের পরিকল্পনা করুন। আপনার যদি বাইরের দিকের গ্রুপ থাকে তবে একটি পর্বতারোহণের পরিকল্পনা করুন। যদি আপনার সংস্থাটি ফিরিয়ে দিতে পছন্দ করে, তবে সৈকত পরিষ্কার করার পরিকল্পনা করুন। অথবা আপনি যদি কেবল অফিস থেকে বের হয়ে কিছু মজা করতে চান তবে বোলিংয়ে যান। সর্বাধিক গুরুত্বপূর্ণভাবে, এমন একটি কার্যকলাপ চয়ন করুন যা আপনার অফিস সংস্কৃতির সাথে খাপ খায় - মূল বিষয়টি লোকেরা ক্রিয়াকলাপ সম্পর্কে উত্তেজিত হয়ে তা উপভোগ করতে পারে।
লোকেরা কী পছন্দ করে তা সিদ্ধান্ত নিতে আপনার যদি সমস্যা হয় তবে আশেপাশে জিজ্ঞাসা করুন বা একটি ভোট গ্রহণ করুন। এটি আপনাকে আরও ক্রয় করতে এবং দিনটিকে আরও মজাদার করতে সহায়তা করবে।
অর্ডার ইন
নিজেকে শিরলে-ইন-অ্যাকাউন্টিংয়ের আলুর সালাদ পরিবেশন করতে সাহায্য করার ধারণাটি যদি ক্ষুধা দেওয়ার চেয়ে কম হয় তবে পটলাক এড়িয়ে যান এবং তার পরিবর্তে অর্ডার করুন। এটি কেবলমাত্র লোককে নতুন কিছু চেষ্টা করার সুযোগ দেবে না, এটি তাদের কেনাকাটা এবং রান্না করার জন্য হুক ছাড়তে দেয়। এবং এর মুখোমুখি হওয়া যাক, প্রত্যেকে একটি নিখরচায় মধ্যাহ্নভোজ পছন্দ করে!
স্যান্ডউইচ, চিপস এবং ফলের সালাদ বিতরণ করুন এবং গ্রীষ্মের শেষ উষ্ণ দিনগুলি উপভোগ করতে আপনার সহকর্মীদের পিকনিক টেবিল বা ঘাসযুক্ত অঞ্চলে যোগদান করতে বলুন। বা বিভিন্ন ধরণের জাতিগত টেক-আউট প্রবেশের আদেশ দিন এবং সেগুলি কনফারেন্স রুমে স্থাপন করুন। আপনি সবাইকে মধ্যাহ্নভোজনে রাউন্ডে সংগ্রহ এবং ছুটির গল্পগুলি ভাগ করে নেওয়ার বা একটি টু-গো প্লেট তৈরি করে এবং তার অফিসে ফিরে যেতে বিকল্প দিতে পারেন। লোকদের পছন্দ করা এটিকে চিকিত্সা করা উচিত বলে মনে হয়।
কাপড় - চোপড়
সাজসজ্জা করা হ্যালোইন এ মজা করার সময়, সহকর্মীদের ক্রেজি পোষাকগুলিতে কাজ করতে আসতে জিজ্ঞাসা করা শুল্ককর হতে পারে, যদি তা বিব্রতকর না হয়। পরিবর্তে, আপনার কর্মীদের একটি ট্রিট দিন এবং একটি "ড্রেস ডাউন ডে" করুন। অবশ্যই, অনেক অফিসে শুক্রবার শুক্রবার থাকে তবে এটিকে আরও একধাপ এগিয়ে নিয়ে যান এবং লোকেরা সপ্তাহান্তে over জিন্স, শর্টস, সানড্রেস, ফ্লিপ পরতে পছন্দ করেন এমন পোশাক পরতে দিন Sure -ফ্লোপস, যাই হোক না কেন আরামদায়ক। অ্যাঙ্করম্যান বা অফিস স্পেসের মতো একটি কর্মক্ষেত্রের কমেডি আনুন এবং মধ্যাহ্নভোজনে (বা দু'বারের সময় একটি সম্মেলন কক্ষে এটি দেখান show পিৎজা বিতরণ করুন এবং প্রত্যেককে শিথিল করার সুযোগ দিন এবং কেন তারা যেখানে কাজ করে সেখানে কেন তাদের পছন্দ!
দেরি করে উঠা
আপনি যদি সত্যিই কোনও অফিস ইভেন্ট সম্পর্কে লোকজনকে বরখাস্ত করতে চান তবে তাদের এড়িয়ে চলুন। প্রত্যেককে চারপাশে দাঁড়াতে এবং ছোট্ট কথাবার্তা বলার পরিবর্তে অন্য পক্ষকে ছুঁড়ে ফেলার পরিবর্তে, তারা কী অনুপস্থিত তা তাদের দিন: কিছুটা অতিরিক্ত ব্যক্তিগত সময়। কর্মীদের এক ঘন্টা দেরিতে কাজ করতে আসতে বা এক দিনের প্রথম দিকে এক ঘন্টা ছাড়ার অনুমোদন পান। যদি সবাই খুব দ্রুত একসাথে দোকান বন্ধ করে দেওয়া খুব বেশি করে থাকে তবে দিনগুলি স্তম্ভিত করে দিন যাতে প্রত্যেকে একটি নির্দিষ্ট সপ্তাহে বা বিকল্প শুক্রবারে একদিন ফ্রি ঘন্টা পান gets
আপনি আপনার কর্মীদের পুরষ্কারের জন্য কোনও ইভেন্ট পরিকল্পনা করছেন বা সহকর্মীদের জন্য কেবল কিছু মজা করছেন, গ্রীষ্ম পরবর্তী পোস্টে প্রত্যাশার জন্য কিছু পাওয়ার কারণে প্রত্যেককে যথারীতি ব্যবসায়ের দিকে ফিরে যেতে সহায়তা করে।
