Skip to main content

ফেসবুক বন্ধুদের কীভাবে আপনাকে একটি চাকরি পেতে সহায়তা করতে পারে - যাদুঘর

Bebe Rexha - FFF করুন & quot; জাল বন্ধু & quot ফাক; (কথা) (মে 2024)

Bebe Rexha - FFF করুন & quot; জাল বন্ধু & quot ফাক; (কথা) (মে 2024)
Anonim

ফেসবুকে থাকার অনেক কারণ রয়েছে। আমি আপনাকে এটা বলতে হবে না। তবে জনপ্রিয় বিশ্বাসের বিপরীতে, আপনি যাদের সাথে বছরের পর বছর কথা বলেননি তাদের যুক্ত করা চালিয়ে যাওয়ার অনেক কারণ রয়েছে। অবশ্যই, প্ল্যাটফর্ম আপনাকে সম্পর্কের জন্য সম্পর্ক তৈরি করতে ও জোরদার করতে সহায়তা করতে পারে তবে এটি আপনাকে আপনার পছন্দসই কাজ সন্ধান করতেও সাহায্য করতে পারে - প্রায়শই সেই লোকের মাধ্যমে আপনি বন্ধু-বান্ধবী নন। এবং এখানে আপনি সমস্ত পেশাদার রাস্তা লিঙ্কডইনের দিকে ইঙ্গিত করেছেন।

ফাস্ট কোম্পানির মাধ্যমে সাম্প্রতিক একটি প্রতিবেদনে পরামর্শ দেওয়া হয়েছে যে সেই বন্ধুরা, আপনি জানেন যে শনিবার রাতে আপনি যাদের সাথে বাইরে যাচ্ছেন না বা আপনার জন্মদিনের বাশকে আমন্ত্রণ জানাচ্ছেন না, সেগুলি আপনাকে চাকরির পথে নামাতে সহায়তা করতে পারে। অধ্যয়নটি এই ব্যক্তিদের দুর্বল সংযোগ হিসাবে উল্লেখ করে। আপনি ট্রেসিকে মিডল স্কুল থেকে জানেন, কিন্তু তার পরিবার অষ্টম শ্রেণির পরে অন্য শহরে চলে এসেছিল Facebook ফেসবুক পর্যন্ত আপনি তার যোগাযোগ হারিয়ে ফেলেন।

আপনি সরাসরি বার্তাগুলি বিনিময় করেন না বা একে অপরের দেয়ালেও লিখেন না। তবে সম্ভবত আপনি নিকারাগুয়ায় তার সাম্প্রতিক ভ্রমণের পোস্ট করেছেন এমন একটি ছবি পছন্দ করেছেন এবং সম্ভবত তিনি আপনার নেটওয়ার্কের সাথে ভাগ করেছেন এমন রাজনৈতিকভাবে চিত্তাকর্ষক নিবন্ধে মন্তব্য করেছিলেন। আপনার সংযোগটি দুর্বল, এবং যদিও এই শব্দটি হুবহু অনুপ্রেরণা জোগায় না, আসলে পরামর্শ দেওয়া হয়েছে যে দুর্বল সম্পর্কগুলি "বেশি মূল্যবান কারণ অপ্রয়োজনীয় তথ্যগুলির সাথে শক্তি সম্পর্কিত এবং পরিচিতদের নতুন তথ্য এবং সুযোগের সাথে পরিচয় করার আরও ভাল সুযোগ রয়েছে।"

পাগল লিংকডইন পরিচিতিগুলির সাথে আপনার সর্বোত্তম বন্ধু আপনাকে যে মার্কেটিং ফার্মটিতে কাজ করতে চান তার সাথে পরিচিতির পরিচয় দিতে সক্ষম হবে না - এই স্বতন্ত্র দৃ strong় টাই একক দুর্বল ব্যক্তির চেয়ে ভাল is তবে আপনার সামগ্রিক গ্রুপ "রিয়েল লাইফ" বন্ধুদের মধ্যে এতগুলি ওভারল্যাপ রয়েছে যে তারা আপনার পেশাদার নেটওয়ার্কে প্রচুর নতুন নাম যুক্ত করে না।

গবেষণার গবেষকরা বিশ্বাস করেন যে তাদের অনুসন্ধানগুলি ইঙ্গিত দেয় যে "আমাদের পরিচিতজনরা সম্ভবত তাদের মধ্যে অনেকগুলি রয়েছে বলেই আমাদের সাহায্য করতে পারে।" তারা এটি উল্লেখ করে না, তবে এটি ফেসবুকের এমন কাঠামো যা এই ধরনের সম্পর্ক বজায় রাখতে দেয় কোনও সম্পর্কিত সম্পর্কিত বিশ্রীতা ছাড়াই। আমি মনে করি যে প্ল্যাটফর্মটি নেটওয়ার্কিংয়ের জন্য নির্দিষ্ট জায়গা (নির্দিষ্ট নেটওয়ার্কিং-ধরণের গ্রুপগুলির বাইরে) হিসাবে স্বীকৃতি পেতে শুরু করেছে কারণ এটি লিংকডইন থেকে কিছুটা বেশি স্বাচ্ছন্দ্যবোধ করে। সম্ভবত এটি কিছুটা বন্ধুত্বপূর্ণও। যদিও আপনার চাকরির স্থানটি তালিকাভুক্ত করার প্রয়োজনীয়তা নেই, তবে যারা খুব অবশ্যই একটি নির্দিষ্ট সংস্থার হয়ে সুখে কাজ করছেন তারা তাদের প্রোফাইল পৃষ্ঠায় এটি প্রদর্শন করবেন।

সুতরাং, এমন লোকদের কাছে পৌঁছানোর জন্য আপনার এই অনুমতিটি বিবেচনা করুন যাকে আপনি আক্ষরিকভাবে তাদের সংস্থায় বা তাদের শিল্পের মধ্যে সম্ভাব্য ক্যারিয়ারের সুযোগগুলি প্ল্যাটফর্মের বাইরে দেখেন না। (স্পষ্টতই, আপনি যদি বছরগুলিতে কথা না বলে থাকেন তবে ডানদিকে ঝাঁপিয়ে পড়বেন না, "আপনি কি আমাকে নিয়োগ দিতে পারেন?") এবং অবশ্যই, আপনি যদি কোনও কাজের সন্ধানের মাঝে থাকেন তবে আপনি অবশ্যই আপনার নিঃসরণ করতে চান প্রথমে শক্ত নেটওয়ার্ক - এটি ভাবার কোনও কারণ নেই যে কোনও নিকটবর্তী পাল আপনাকে পজিশনে রাখলে আপনাকে সহায়তা করতে চাইবে না - তবে সত্যিই সেখানে থামানো উচিত নয়।

গম্ভীরভাবে, আপনি যদি সত্যিই আপনার চাকরির সন্ধান বা ক্যারিয়ারের পরিবর্তনটি সন্ধান করতে চান তবে ভাল, আপনার ফেসবুক ডালাকে নতুন করে সংজ্ঞায়িত করা উচিত। বা, খুব কমপক্ষে, আপনি কোনও পুরানো নার্সারি স্কুল বন্ধুর ছুটির ফটোগুলি পছন্দ করা কম দোষী বোধ করতে পারেন। আপনি কখনই জানেন না যে আপনি রাস্তায় নামার কোনও সুযোগ সম্পর্কে তার কাছে পৌঁছাতে চান কিনা।