আপনি জানেন যে ইন্টার্নশীপগুলি কিছু ব্যবহারিক অভিজ্ঞতা অর্জনের জন্য, নতুন পরিচিতিগুলি তৈরি করতে এবং চাকরিতে কী চান (এবং কী চান না) সে সম্পর্কে শিখার দুর্দান্ত উপায় হতে পারে। তবে এখানে একটি গোপন বিষয়: ইন্টার্নশীপগুলিও পুরো সময়ের চাকরিতে রূপান্তর করতে পারে।
যদি আপনি দুর্দান্ত ধারণা তৈরি করেন, আপনার সহকর্মীদের সাথে দৃ strong় সম্পর্ক গড়ে তোলেন এবং নিজেকে দলের একটি অবিচ্ছেদ্য অঙ্গ হিসাবে পরিণত করেন, আপনার এবং যদি একটি পূর্ণ-সময় অবস্থানটি খোলে তখন আপনার বিশাল পরিমাণ উপস্থিত হয়।
সুতরাং আপনি কীভাবে ইন্টার্নের ধরণের হয়ে উঠবেন? গোপন বিষয় হল এই তিনটি বৈশিষ্ট্যের উপর ফোকাস করা।
1. নির্ভরযোগ্য হন
ধরে নিই যে আপনি এখনও স্কুলে রয়েছেন, ক্লাস, স্বেচ্ছাসেবক, স্কুল সংস্থা, আপনার সামাজিক জীবন এবং অন্যান্য কিছুর সাথে আপনি জড়িত অনেকগুলি জিনিসের মধ্যে কেবল আপনার ইন্টার্নশিপ one তবে, আপনি অফিসে থাকাকালীন আপনার সাথে এটি ব্যবহার করা উচিত এটি আপনার সর্বোচ্চ অগ্রাধিকার।
আপনি যদি অধ্যয়নরত হন বা গত রাতের পার্টিতে অংশ নিতে এসেছেন বলে আপনি যদি একটি সময়সীমা বেঁধে দেন তবে আপনি তাত্ক্ষণিকভাবে এই ধারণাটি দেবেন যে আপনি চাকরি সম্পর্কে সিরিয়াস নন। অন্যদিকে, আপনি যদি প্রত্যাশাকে ছাড়িয়ে যাওয়ার জন্য কঠোর পরিশ্রম করেন এবং আপনার নির্ভরযোগ্য হন, আপনি আপনার মনিব এবং সহকর্মীদের সম্মান অর্জন করবেন এবং আপনি প্রমাণ করবেন যে কোনও কর্মচারী হওয়ার জন্য আপনার যা দরকার তা আপনার আছে।
এটা কিভাবে করতে হবে:
2. সম্ভাব্য দেখান
আপনার ইন্টার্নশিপ চলাকালীন, আপনি সম্ভবত এমন মুহুর্তগুলি পেতে যাচ্ছেন যেখানে আপনি নিজেকে জিজ্ঞাসা করছেন, এই সামান্য কাজটি কীভাবে আমার প্রতিভা প্রদর্শন করবে এবং আমাকে এগিয়ে যেতে সহায়তা করবে? আপনার এমন মুহুর্তও থাকবে যেখানে আপনি ভাবেন, ওহ না before আমি এর আগে কখনও এটি করিনি, আমার কীভাবে আসলে এটি করার কথা?
আপনার যা মনে রাখা দরকার তা এখানে: সম্ভাব্যতা দেখানোর অর্থ কেবল উচ্চ-প্রোফাইল অ্যাসাইনমেন্ট পাওয়ার জন্য লবিং করা নয় এবং এর অর্থ নিখুঁত হওয়াও নয়। আপনাকে যা করতে বলা হয়েছে তত ভাল করুন (তুচ্ছ বা না), আপনার যখন সাহায্যের দরকার হয় তখন প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন এবং এগুলির মাধ্যমে, দেখান যে আপনি শিখতে এবং আরও কিছু চালিয়ে যেতে আগ্রহী। আপনার ইন্টার্নশিপ চলাকালীন, আপনি আপনার নিয়োগকর্তাকে দেখতে চান যে আপনি ক্রমবর্ধমান, শিখতে এবং নতুন জিনিস গ্রহণ করতে সক্ষম হচ্ছেন।
এটা কিভাবে করতে হবে:
৩. অপরিহার্য হয়ে উঠুন
শেষ অবধি, একটি পূর্ণ-কালীন কাজের অবতারণের মূল চাবিকাঠিটি আপনার সহকর্মীদের মনে হচ্ছে যে তারা আপনাকে ছাড়া কী করবেন তা তারা জানেন না। এটি কেবল আপনার ইন্টার্নশিপ চলাকালীন নয়, আপনার ক্যারিয়ারের বাকি অংশগুলির জন্যও গুরুত্বপূর্ণ। যদি আপনার নিয়োগকর্তা আপনাকে ছাড়া জীবন কল্পনা করতে না পারেন তবে আপনি আপনার সংস্থায় সফল হওয়ার সম্ভাবনা অনেক বেশি পাবেন lay এবং লে-অফগুলির একটি বৃত্তাকার সময় জিংজড হওয়ার সম্ভাবনা কম। সুতরাং, নির্ভরযোগ্য হয়ে ওঠার জন্য আরও সম্ভাবনা দেখানো ছাড়াও, আপনার নিয়োগকর্তাদের দেখান যে আপনার ভূমিকা পুরোপুরি পূরণ করতে পারে এমন কেউ নেই।
এটা কিভাবে করতে হবে:
কঠোর পরিশ্রম করে, একটি নির্ভরযোগ্য দলের খেলোয়াড় হয়ে ওঠার এবং আপনার আরও বেশি সম্ভাবনার সম্ভাবনা দেখিয়ে আপনি নিজেকে গ্রীষ্মের ইন্টার্ন থেকে পুরো-সময়ের কর্মচারীর দিকে যাওয়ার পথে রাখবেন that's এবং এটি দুর্দান্ত জায়গা।
