পরিস্থিতি: আপনি সোমবার মধ্যাহ্নভোজে আপনার রবিবারের রাতের খাবারের খাওয়া খাচ্ছেন সহকর্মীদের সাথে যখন আপনার কোনও সহকর্মী তার ডেটিং জীবনের (বা এর অভাব) সম্পর্কে চ্যাট শুরু করে। “পুরুষরা এত বিভ্রান্তিকর। আমি আশা করি আমি একজন লেসবিয়ান ছিলাম, ”তিনি আপনার দিকে ঝুঁকছেন says "আপনার ছেলেরা এটা এত সহজ!"
এবং হঠাৎ, প্রত্যেকের সাপ্তাহিক ছুটির সম্পর্কে কী ঘটেছিল সেই কথোপকথনটি কথোপকথনে পরিণত হয় যা অজান্তে আপনাকে হট সিটে ফেলে দেয়।
এটি আপাতদৃষ্টিতে অযৌক্তিক কথোপকথনগুলি আমাকে কুইর সম্প্রদায়ের সাথে জড়িত হতে অনুপ্রাণিত করেছিল। আমি কলেজের নতুন বছর বেরিয়ে আসার পরে, আমি অধীর আগ্রহে এলজিবিটিকিউ মেটআপগুলিতে ক্যাম্পাসের যতটুকু শিখতে শিখতে পেরেছি। পরে আমি ক্যাম্পাসে কৌতূহলী নেতা হয়ে ওঠব, এলজিবিটিকিউ স্টাডিজে একজন নাবালিকা পেয়েছি এবং নিরাপদ স্থান তৈরি করতে আরও অন্তর্ভুক্ত ভাষায় ক্যাম্পাস প্রশিক্ষণে সহায়তা করব।
২০১১ সালের একটি সমীক্ষা রিপোর্ট করেছে যে মোট মার্কিন প্রাপ্তবয়স্ক জনসংখ্যার ৩.৮% সমকামী, সমকামী, উভকামী বা হিজড়া হিসাবে চিহ্নিত। সমীক্ষায় বলা হয়েছে, "এর দ্বারা বোঝা যায় যে প্রায় 9 মিলিয়ন এলজিবিটি আমেরিকান রয়েছেন, নিউ জার্সির জনসংখ্যার সমান একটি চিত্র, " এবং আরও একটি নতুন গবেষণায় দেখা গেছে যে সহস্রাব্দ 7% এলজিবিটিকিউ সম্প্রদায়ের মধ্যে চিহ্নিত করেছে। যদি সংখ্যাগুলি আপনার জিনিস না হয় তবে আমি তাড়া করে দেব: আমরা সর্বত্রই আছি। আমরা আপনার ভাড়া নেওয়া পরিচালক, আপনার ডেস্ক প্রতিবেশী বা এমনকি আপনার বস হতে পারি।
আপত্তিজনক কিছু বলার জন্য প্রায় প্রতিবারই সহকর্মীদের ডেকেছি, তারা সাধারণত বিব্রত হয়, তবে তা আবার না ঘটে তা নিশ্চিত করতে আগ্রহী। (আমরা আজ সেই সময়গুলির বিষয়ে কথা বলব না, কারণ এটি আর একটি নিবন্ধ।) এই আলোচনাগুলি থেকে আমি যা শিখেছি তা হল একটি জ্ঞানের ফাঁক রয়েছে - এবং এটি পূরণ করা এই মুহুর্তগুলি এড়াতে সহায়তা করতে পারে ঘটছে থেকে।
এই নোটটিতে, আপনার এলজিবিটিকিউ সহকর্মীরা অফিসের প্রত্যেকের জানার জন্য এখানে পাঁচটি জিনিস রয়েছে।
1. আমাদের সমস্ত লেবেল ব্যবহার করে না
কিছু লোকের "কমন আউট" পার্টি রয়েছে এবং তাদেরকে সমকামী, সমকামী স্ত্রীলোক, উভকামী বা তাদের পছন্দ মতো অন্য কোনও কিছু বলা হয়! যদি এটি হয় তবে তারা সুযোগটি কখন আসবে তা তারা আপনাকে সনাক্ত করবে। অন্যরা লেবেল পছন্দ করে না (হাত তুলতে শুরু করে)। তারা প্রশ্নবিদ্ধ হতে পারে এবং কোনও কিছুই সনাক্ত না করে তারা 100% ঠিক আছে।
কেউ কোনও নির্দিষ্ট উপায়ে সনাক্ত করতে চায় কিনা তা আপনার কীভাবে জানা যায়? তুমি নও! অন্য কোনও ব্যক্তিগত বিবরণের মতো, কী ভাগ করবেন এবং কার সাথে ভাগ করে নেবেন তা স্থির করা আপনার সহকর্মীর উপর নির্ভর করে। আপনার যদি কারও নাম ব্যবহার না করে রেফারেন্সের দরকার হয় তবে তারা ব্যক্তিগতভাবে কোন সর্বনাম পছন্দ করেন তা আপনি ব্যক্তিগতভাবে জিজ্ঞাসা করতে পারেন। না, এটি জিজ্ঞাসার মতোই সহজ, "আরে, আপনি কোন সর্বনামকে পছন্দ করেন?"
এখনই কাউকে শ্রেণীবদ্ধ করতে না চাওয়া শক্ত, তবে বিশ্বাস করুন যে আপনার সহকর্মী আপনাকে তারা কতটা জানতে চান বা তারা কী হিসাবে চিহ্নিত করেছেন (যদি কিছুতেই হয়!) ঠিক কী তা আপনাকে জানায় তা বিশ্বাস করুন।
২. আমরা অফিসের প্রত্যেকের কাছে "আউট" নই
যদি কেউ আপনার কাছে বেরিয়ে আসার সিদ্ধান্ত নেয় তবে সম্ভবত আপনি দুর্দান্ত এবং আপনি শুনছেন it's সম্ভাবনাগুলি হ'ল তারা আপনাকে (অনেক) বিশ্বাস করে তবে তারা অফিসের প্রত্যেকের সম্পর্কে একই রকম অনুভব করে না। এছাড়াও, এটি একটি সংবেদনশীল বিষয় কারণ যতক্ষণ মানুষ কাজ করেছে ততক্ষণ তারা তাদের চাকরি হারিয়ে ফেলেছে বা খোলার জন্য প্রত্যাখাত হয়েছে কেবল কারণ তারা তীব্র।
তাহলে আপনি কীভাবে খুঁজে পাবেন যে আপনার এলজিবিটিকিউ সহকর্মী কে বলেছেন বা না বলেছেন? আপনি না! (এখানে একটি নিদর্শন দেখুন?) এটি আপনার স্বাভাবিক কাজের সম্পর্কের জন্য অ-প্রয়োজনীয় তথ্য। অন্য সহকর্মী গর্ভবতী যেভাবে আপনি সহকর্মীর কাছে কখনই দুর্ঘটনাক্রমে উল্লেখ করতে চান না সেভাবেই আপনি কারও যৌনতা বা লিঙ্গ পরিচয়ের পিছলে যাবেন না।
৩. আমরা আপনাকে খেলোয়াড় খেলতে চাই না
আপনি ভাবতে পারেন, "আরে, এটি হার্ড ডেটিং। আমাকে এই দুই লেসবিয়ানকে সেট আপ করুন। "তবে, এটি কোনও সহকর্মী টিন্ডারে ছিল এবং আপনি জবাব দিয়েছিলেন, " ওএমজি, আমি টিন্ডারে রয়েছি এমন কাউকে জানি! আপনারা দুজনেই একেবারে ধাক্কা মেরে ফেলবেন ”" আপনার চেনা দুজন ব্যক্তির মধ্যে একটি জিনিস মিল রয়েছে, তার অর্থ এই নয় যে তারা ম্যাচ হবে।
হ্যাঁ, আমরা তারিখ করতে পারি এমন লোক খুব কমই রয়েছে, তবে এর অর্থ এই নয় যে আমাদের কাছে ব্যক্তিত্বের ধরণ, মান এবং আপনার যত্ন নেওয়া সমস্ত কিছুতেও মান নেই । একইভাবে আপনি আপনার সহকর্মীর সাথে আপনার বন্ধুকে পরিচয় করিয়ে দেবেন না, "এই জন। তিনি আপনার মত সরল, সুতরাং আপনারা লোকদের সাথে কথা বলা উচিত! "- আপনি দু'জন কৌতুক লোককে কুইর করার কারণে আপনি সেট আপ করবেন না।
সম্ভাবনা হ'ল আপনার সহকর্মীরা তাদের ডেটিং জীবন সম্পর্কে কাজ করতে চাইছেন না যদি তারা ইতিমধ্যে এটি না করে থাকে এবং প্লাস, ম্যাচমেকিং একটি পুরো সময়ের কাজ এবং আপনার ইতিমধ্যে একটি রয়েছে। (আপনি যদি তা না করেন তবে আমাদের 10, 000 টি খোলা কাজগুলি এখানে দেখুন))
৪. আপনার জিজ্ঞাসা করা প্রশ্নগুলি আসলেই ক্ষতিকারক হতে পারে
আমি আপনাকে একটি দম্পতি দেব: "আপনার টাইপ কি?" "তাহলে সে কি সে নাকি সে?" "তাহলে লোকটি কে এবং মেয়েটি কে?"
এগুলি সম্পর্কে সবচেয়ে বেশি কী চুরমার করে তা হ'ল এগুলি সমস্তই কেবল না জানার ফলস্বরূপ। আমরা একটি সুন্দর কালো এবং সাদা সমাজে বাস করি। আপনি হয় সোজা বা আপনি সমকামী, আপনি হয় একজন মহিলা বা পুরুষ - তবে সত্যটি এর বাইরে আরও অনেক কিছু। আমাদের মধ্যে কিছু ধূসর বাস করে এবং অন্যরা ধূসর হয়ে ভ্রমণ করে।
আমাকে ব্যাখ্যা করতে দাও: আপনি হাই স্কুলে পড়ার সময় আপনি কে পিষ্ট করেছিলেন আপনি সম্ভবত আজকের তারিখের চেয়ে আলাদা (আপনি যদি আপনার উচ্চ বিদ্যালয়ের ক্রাশের সাথে না থাকেন, এবং যদি তা হয় তবে সবচেয়ে খারাপ বছরগুলি একসাথে বেঁচে থাকার প্রপস )। নির্বিশেষে, আপনি যেগুলি পছন্দ করেন তার সাথে আপনি বিকশিত হন, শিখেন এবং খাপ খাইয়ে নেন - এবং এটি কেবল আমাদেরই মানুষ।
প্রায়শই বার, এই প্রশ্নের উত্তর উপস্থিত থাকে না। হয়তো লোকেরা আমাদের বলেছিল যে আমাদের একজন মহিলা হওয়ার কথা, কিন্তু আমরা নারী হতে চাই না, তাই আমরা পরিবর্তন করি, মানিয়ে নিয়েছি এবং বেড়ে উঠি। সম্ভবত আমাদের দুজনেরই প্রভাবশালী ব্যক্তিত্ব রয়েছে এবং আমরা একটি পাওয়ার হাউস দম্পতি যার সাথে কোনও লিঙ্গের ভূমিকা নেই। আমরা কীভাবে লিঙ্গ সম্পর্কে পূর্ব ধারণা ধারণাগুলি ভিত্তিতে মানুষ দেখায় এবং আচরণ করে সে সম্পর্কে আপনার প্রত্যাশাগুলি পরিবর্তন করছি। রোমান্টিক সম্পর্কের গতিশীলটিকে আমরা বদলে যাচ্ছি কারণ আমাদের গল্পগুলি এখনও লেখা হয়নি।
এটিকে বিন্দু ফাঁকা বলা উচিত, যদিও: (বেশ সাধারণ) প্রশ্নটি "আমি সমকামী নই, তবে আমি যদি থাকি, তবে আপনি কি আমার সাথে লুকোচুরি করতে চান?" সর্বদা আমাকে মেরে ফেলে। সমতুল্য হ'ল আপনার বস বলবেন, "ঠিক আছে, আপনি বিবাহিত, তবে আপনি যদি আমার সাথে ঘুমাতেন না?" এটি সম্পূর্ণ অনুপযুক্ত (এইচআর একে যৌন হয়রান বলে) এটি সম্পূর্ণরূপে এড়ানো যায়!
আপনি হয়ত জিজ্ঞাসা করছেন, "আমি তখন কোন প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করতে পারি?" আমি পরিভাষার জন্য থেফ্যাফোনপ্রজেক্ট, এলজিবিটিকিউআইপি লোকের পরিবার এবং বন্ধুবান্ধবদের জন্য একটি ওয়েবসাইট পিএফএলএগ বা এলজিবিটি লোকদের সম্পর্কে কথোপকথন গঠনের জন্য নিবেদিত একটি সংস্থা, পিএফএলএগের মতো সাইটগুলি চেক করার পরামর্শ দেব।
5. এটি পেশাদার রাখুন
সুতরাং, আপনি কেবল এই সমস্ত তথ্য শিখেছেন। আপনার পরবর্তী কি করা উচিত? আপনার চাচাত ভাইয়ের সাথে আপনার সহকর্মী স্থাপনের চেষ্টা করুন যিনি একবার কোনও মেয়েকে চুম্বন করেছিলেন? আপনার সহকর্মী এই সাপ্তাহিক ছুটির দিনে কোনও বুদ্ধিমান ছেলের সাথে দেখা করেছেন কিনা তা জিজ্ঞাসা করে উপরে যান - অন্য সবাইকে জিজ্ঞাসা করার পরে "আপনার সাপ্তাহিক ছুটি কেমন ছিল?" উপরের সমস্তটি নয়। আপনার সহকর্মীর মতো - আপনার কাছে সর্বদা যেমন থাকে তেমন এই ব্যক্তির সাথে আচরণ করুন। (অবশ্যই, যদি আপনি স্রেফ আবিষ্কার করেছেন যে আপনি আপত্তিকর হয়েছিলেন; যদি এটি হয় তবে সবকিছু পরিবর্তন করুন))
এখন আপনাকে কী করবেন না সে সম্পর্কে আরও ভাল ধারণা পেয়েছে, আপনি হয়ত সিদ্ধান্ত নিতে পারেন যে ফিরে আসা এবং আপনি যে কোনও আপত্তিকর কথা বলেছিলেন তার জন্য ক্ষমাপ্রার্থী। অথবা, আপনি এই সমস্ত কিছু জেনে এগিয়ে যেতে পারেন এবং কেবল আপনার ইন্টারঅ্যাকশনগুলিকে পেশাদার রাখার জন্য চয়ন করতে পারেন (যেমন তাদের সর্বদা হওয়া উচিত)।
এখন, এটি অবশ্যই আমাদের সরল সিআইএস-লিঙ্গ সহকর্মীদের যে বিষয়গুলি এড়ানো উচিত সেগুলির একটি খুব উচ্চ-স্তরের ওভারভিউ - তবে মিত্র হয়ে উঠতে এবং কিছু চমত্কার চমত্কার লোকের জন্য নিরাপদ স্থান তৈরি করতে আপনি আরও কিছু করতে পারেন এমন আরও কিছু জিনিস রয়েছে । এবং সর্বোপরি, মনে রাখবেন: এটি আমাদের কাজের জায়গা তাই দয়া করে, মনোযোগী হন এবং শ্রদ্ধাশীল হন।
