আপনি কোনও কোম্পানির লবিতে যাওয়ার আগে এবং আপনার সভাটি শুরু করার অপেক্ষা করার অনেক আগে থেকেই একটি সফল কাজের সাক্ষাত্কার শুরু হয়। এমনকি বড় দিনের জন্য আপনার সাজসজ্জা বাছাই করার আগে নিশ্চিত হয়ে নিন যে আপনি নিজের গবেষণাটি করেছেন যাতে আপনি সুযোগ সম্পর্কে প্রস্তুত, আগ্রহী এবং উত্সাহিত বলে মনে হয়।
স্ট্যাম্পড কি খুঁজবেন? কোনও অফিসে যাওয়ার আগে এখানে সাতটি জিনিস যাচাই করার জন্য।
- প্রথম এবং সর্বাগ্রে, আপনি মিশনের বিবৃতি বুঝতে পারছেন? এই চারটি কুইসিটোন প্রয়োগ করুন যাতে আপনার কাছে সংস্থাটি কী মূল্য দেয় (এবং কেবল এটি কী পণ্য বা পরিষেবা দেয় তা নয়) এর ধারণা সম্পর্কে আপনার ধারণা রয়েছে। (ফোর্বস)
- সংস্থাটি কী করে তা কেবল জানেন না it's এটি কী অর্জন করেছে তাও জানেন। সাম্প্রতিক কৃতিত্ব এবং প্রশংসাসমূহ গবেষণা করতে গুগল সতর্কতা ব্যবহার করুন। (Careerealism)
- আপনার সম্ভাব্য নিয়োগকর্তার সামাজিক যোগাযোগ মাধ্যম উপস্থিতি ইনস্টাগ্রাম, টুইটার এবং ফেসবুকের মতো সাইটগুলিতে দেখার জন্য দলটি বিশ্বের পক্ষে কী কী গুরুত্বপূর্ণ তা জানতে গুরুত্বপূর্ণ see (ব্যবসায় অভ্যন্তরীণ)
- সংস্কৃতি সম্পর্কে আরও জানতে কর্পোরেট ব্লগটি দেখুন। বিশেষত আপনার কী সন্ধান করা উচিত? এখানে একটি দুর্দান্ত তালিকা। (ইনক)
- সংস্থার নিয়োগের অনুশীলনগুলি এবং সেইসাথে অন্যরা কীভাবে সংগঠনটি অনুভব করেছে সে সম্পর্কে আরও জানতে উত্স হিসাবে গ্লাসডোর রিভিউগুলি ব্যবহার করুন। (দ্য নিউ ট্যালেন্ট টাইমস)
- একবার আপনি আপনার গবেষণাটি সম্পন্ন করার পরে, কোনও সাক্ষাত্কারে কোনও নিয়োগকর্তাকে দেখানোর উপায়গুলির বিষয়ে চিন্তা করুন যা বাস্তবে আপনি নিজের গবেষণা করেছেন। (Investopedia)
- এই পুরো প্রক্রিয়া সম্পর্কে সেরা অংশ? আপনি সাক্ষাত্কারের প্রশ্নগুলি প্রত্যাশা করতে সক্ষম হবেন যা লোকেরা সবচেয়ে বেশি জিজ্ঞাসা করতে পারে। (দৈনিক যাদুঘর)
