ব্যক্তিগত হওয়া আপনার ক্যারিয়ার - যাদুঘরে সহায়তা করতে পারে

গোল্ডম্যান শ্যাচের সাথে অংশীদারিতে আমরা এমন পেশাদারদের উপর আলোকপাত করছি যারা জিনিসগুলি সম্ভব করার জন্য একটি ব্যক্তিগত মিশন মূর্ত করে তোলে। নীচে, আমরা ফুনমিলায়ো ওলুদাইয়ের সাথে সম্পর্ক তৈরির বিষয়ে এবং তারা কীভাবে আপনার এবং আপনার ক্যারিয়ারে উপকৃত হতে পারে সে সম্পর্কে কথা বলি। শীঘ্রই আসার বাকি সিরিজটি মিস করবেন না।

ফানমিল্যাও ওলুদাইয়ে ("ফানমি") কলেজে কোডিংয়ের প্রেমে পড়েছিল এবং তখন থেকেই তাকে আটকানো হয়। এখন, ২৯ বছর বয়সী, নাইজেরিয়ার বংশোদ্ভূত মহিলা গোল্ডম্যান শ্যাচের একটি সফ্টওয়্যার প্রোগ্রামার। "আমি কোনও কোডের বাইরে কোড লেখার এবং এর বাইরে সফ্টওয়্যার তৈরি করার এই ধারণার প্রতি আকৃষ্ট হয়েছিলাম, " সে বলে।

এমনকি এখন, যখন লোকেরা পরিচালনা করা প্রযুক্তিতে সহ-রাষ্ট্রপতি হিসাবে তার কাজের কেন্দ্রবিন্দুতে থাকে, তখন তিনি কোডগুলি তৈরি করতে এবং নতুন প্রযুক্তি শেখার জন্য সময় তৈরি করেন। “প্রযুক্তিগত থাকার জন্য কেবল কোডিংয়ের চেয়ে আরও বেশি কিছু প্রয়োজন। প্রযুক্তি শিল্পে সরঞ্জাম এবং ভাষার বিবর্তন অব্যাহত রাখা বিশেষত গুরুত্বপূর্ণ ”

তবে প্রকৌশলী হিসাবে ফানমির অনন্য পেশাদার অভিজ্ঞতাকে যা সত্যভাবে সংজ্ঞায়িত করেছে তা মানুষের সম্পর্কে যেমনটি ডিজিটাল ক্ষেত্র সম্পর্কে। তিনি বলেন, “আমি এখন যেখানে ছিলাম সেখানে আমার কাছে যে কাজ এসেছে তা অনেকটা আমি যে কাজটি করেছি তা নিয়েই, তবে এটি সম্পর্কের বিষয়ও।

সফ্টওয়্যারটিতে অভিজ্ঞতা নিয়ে আসা

প্রযুক্তি বিশ্বে, আশ্চর্যজনকভাবে, প্রযুক্তিগত দক্ষতা প্রয়োজন। তবে ফুন্মির জীবনের অভিজ্ঞতাগুলি তার দলে যে উপকার নিয়ে আসে সেগুলিরই একটি অংশ।

"প্রতিনিধিত্ব সত্যিই গুরুত্বপূর্ণ, " তিনি বলেন। "আপনার যদি বৈচিত্র্যহীন একটি দল থাকে - পটভূমি, অভিজ্ঞতা এবং দৃষ্টিভঙ্গি - আপনি একই রকম ধারণা নিয়ে শেষ করতে চলেছেন, প্রচুর উদ্ভাবন নয়।"

উদাহরণস্বরূপ, সাম্প্রতিক প্রকল্পটিতে কাজ করা ফানমি গ্রাহকদের একটি অনলাইন সরঞ্জামের মাধ্যমে loansণের জন্য আবেদন করতে দেয়। এই দলটিকে লোকেরা বিভিন্ন উপায়ে ব্যবহার করতে পারে তা কল্পনা করতে হয়েছিল এবং এটি করার জন্য জীবনের বিভিন্ন ধরণের অভিজ্ঞতার অভিজ্ঞতা ছিল। একজন ব্যক্তি ছুটি কাটাতে বা নৌকা কিনতে loanণ নিতে চাইতে পারেন তবে অন্য একজন তাদের বিবাহের জন্য বা দেশ জুড়ে যেতে চাইবেন।

"রুমে অন্য কেউ হয়তো এই ধারণাটি ভাবেন না, " ফানমি বলে। "সুতরাং আমরা এমন একটি পণ্য নিয়ে শেষ করি যা কার্যক্ষমতায় অনেক বেশি সমৃদ্ধ।"

শিল্পে আরও বৈচিত্র্যপূর্ণ কণ্ঠস্বর পাওয়ার ইচ্ছা একটি কারণ হ'ল যে ফানমি এমন প্রোগ্রামগুলিতে জড়িত যা মহিলা এবং রঙের মানুষকে স্টেম ক্ষেত্রগুলিতে যেতে সহায়তা এবং উত্সাহ দেয়।

সম্পর্কের মূল্য

স্টেম @ জিএস-এ গার্লস জাতীয় কর্মসূচির আয়োজন থেকে শুরু করে শিল্প নেটওয়ার্কিং ইভেন্টগুলিতে অংশ নেওয়া, ফুনমি তার ক্ষেত্রের লোকদের সাথে সংযোগ স্থাপনকে অগ্রাধিকার দেয় though যদিও এটি সবসময় স্বাভাবিকভাবে আসে না। "আমি একজন অন্তর্মুখী এবং আমি নেটওয়ার্কিং ইভেন্টগুলিতে যেতে সত্যিই আনন্দ পাই না, " তিনি বলেন। "তবে এ জাতীয় ইভেন্টে যাওয়া এবং সম্পর্ক তৈরি করা গুরুত্বপূর্ণ কারণ আপনি পরের সুযোগটি কোথা থেকে আসবেন তা আপনি কখনই জানেন না” "

ফান্মির বর্তমান অবস্থান তার সাক্ষ্য। ২০০৮ সালে, যখন তিনি গোল্ডম্যান শ্যাচের সাথে ইন্টার্নিং করছিলেন, তিনি একটি শিল্প নেটওয়ার্কিং ইভেন্টে অংশ নিয়েছিলেন যেখানে তিনি একটি মহিলার সাথে যুক্ত ছিলেন, যিনি অন্য ফার্মে কাজ করেছিলেন। পরের বছর, সেই মহিলা গোল্ডম্যান শ্যাচে কাজ শুরু করেছিলেন, এবং দু'জন আবার সংযোগ স্থাপন করেছিলেন এবং বছরের পর বছর ধরে একে অপরের সাথে যোগাযোগ করেছিলেন। বছর কয়েক আগে ধরা পড়ার সময়, মহিলাটি গোল্ডম্যান স্যাচে একটি নতুন দলের কথা উল্লেখ করেছিলেন যে তিনি ভেবেছিলেন যে ফান্মির পক্ষে ভাল ফিট হতে পারে। সে সঠিক ছিল.

"এটি ছিল আক্ষরিক সংযোগ যা আমাকে আমার বর্তমান কাজ হিসাবে পেয়েছিল এবং আমিই ২০০৮ সালে একজন ইন্টার্ন হিসাবে পরিচয় পেয়েছিলাম, " তিনি বলেছিলেন। "এটি সত্যিকারের সম্পর্কের শক্তি দেখায়।"

পরিচালনার ক্ষেত্রে ব্যক্তিগত দৃষ্টিভঙ্গি

নিজের দল পরিচালনার জন্য দু'বছর, ফানমি এখন তাদের জীবনের সেই গুরুত্বপূর্ণ সম্পর্ক হওয়ার লক্ষ্য নিয়েছে। অতীতের পরিচালকদের কাছ থেকে তিনি যে ধরনের নেতৃত্ব হতে চান সে সম্পর্কে তিনি অনেক কিছু শিখলেন যিনি তার পেশাদার বিকাশে যোগ করেছেন, কীভাবে লক্ষ্য নির্ধারণ করতে এবং অর্জন করতে হয় তা শিখতে সহায়তা করে।

তবে তিনি একজন পরিচালক হিসাবে যা শিখেছেন তা হ'ল নির্দিষ্ট লক্ষ্য নির্ধারণ করা তার পক্ষে দুর্দান্ত অনুপ্রেরণাকারী, কিছু লোক আলাদা আলাদাভাবে কাজ করে, তাই সে কোথায় তাদের সাথে দেখা করে। "আমি আমার দলের প্রতিটি সদস্যের সাথে তাদের কেরিয়ারে এবং তারা কী খুঁজছেন তার ভিত্তিতে আমি যেভাবে কাজ করি তার পরিবর্তনের চেষ্টা করি, " তিনি বলেন।

তার দলের সদস্যদের - এবং সফ্টওয়্যার বিকাশের যে কারও কাছে - তার পরামর্শের অংশটি হ'ল ম্যানেজার থেকে শুরু করে পুরো শিল্প জুড়ে সহকর্মীদের মধ্যকার সম্পর্কের ক্ষেত্রে তাদের সম্পর্কের মূল্যায়ন ও উত্সাহ দেওয়া।

তবে বিশ্বের সমস্ত সম্পর্ক কেবলমাত্র সেই প্রকৌশলীদেরই সহায়তা করতে পারে যারা একটি বিষয়কে সর্বোপরি সর্বোপরি গুরুত্ব দেয়: নৈপুণ্যে সময় এবং শক্তি বিনিয়োগ করে, ফুনমি বলে।