আপনি সাক্ষাত্কারটি পেরেছেন, আপনার বেতন নিয়ে আলোচনা করেছেন এবং আপনার নতুন কাজটি গ্রহণ করার জন্য ডটেড লাইনে সই করেছেন। এখন, আপনার ও আপনার মিষ্টি নতুন গিগের পথে দাঁড়িয়ে আছে কেবল একটি ছোট্ট জিনিস: আপনার পুরানো।
আপনি যখন চাকরির শিকার করছেন, আপনি নতুন অবস্থান অবতরণ করতে যা লাগে তা নিয়ে আপনি অনেক কিছু ভাবেন tend এমনকি আপনি যদি নিজের বসকে আপনার মনের এক টুকরো দিতে পছন্দ করেন বা গোপনে আশা করেন যে আপনার সহকর্মীরা তাদের পরবর্তী ছুটির ক্রুজ পরে নির্জন দ্বীপে শেষ করবেন, তবে আপনার কাজটি ইতিবাচক, পেশাদার নোটে রেখে যাওয়া জরুরী। এটি কীভাবে করবেন তা এখানে:
যথেষ্ট নোটিশ দিন
আপনি যখন চলে যাবেন তা জানার পরে, আপনার অফিসিয়াল নোটিশ দেওয়ার জন্য আপনার বসের সাথে একটি সভা নির্ধারণ করুন। (এবং হ্যাঁ, আপনি অন্য কাউকে বলার আগে আপনার বসকে বলুন!) যদিও দুই সপ্তাহ মানসম্পন্ন (যদি আপনার চুক্তি অন্যথায় না বলে) তবে আপনি আরও ঠিক আগে যে তারিখটি আগে রেখে যাবেন তা জানা থাকলে আরও সময় দেওয়া ভাল অঙ্গভঙ্গি। বেশিরভাগ সময়, আপনার বস প্রশংসা করবে যে আপনি আপনার প্রকল্পগুলি মোড়ানোর জন্য প্রচুর সময় দিচ্ছেন।
ক্যাভেট: আপনি যদি নিজের কোম্পানির কর্মচারীদের পদত্যাগ করার পরে ঠিক বাইরে বেরোনেন তবে দুই সপ্তাহের চেয়ে বেশি কোনও বিজ্ঞপ্তি দেবেন না। এক্ষেত্রে নিজের ঘোষণা দেওয়ার আগে শিথিল প্রান্তগুলি (অর্থাত্ গুরুত্বপূর্ণ ফাইলগুলি ডাউনলোড করে) বেঁধে নিজেকে আগে থেকে ভালভাবে প্রস্তুত করা ভাল।
এটি কুল খেলুন
আপনি যদি কেবল পাওয়ারবলকে আঘাত না করেন তবে আপনার সামনে একটি দীর্ঘ পরিশ্রম জীবন যাপন করার ভাল সম্ভাবনা রয়েছে। যার অর্থ হ'ল, এক পর্যায়ে আপনার সাথে কাজ করা অনেক লোকের সাথে আবার আপনার পথটি অতিক্রম করবে।
সুতরাং, আপনি নিজের নতুন কাজ সম্পর্কে যত খুশি তা বিবেচনা না করেই আপনি এটি প্রদর্শন করতে পারবেন না। প্রথমত, কেউ দাম্জিক পছন্দ করে না (বিশেষত যদি তারা সেখান থেকে বেরিয়ে আসার চেষ্টা করছে তবে)। দ্বিতীয়ত, ভবিষ্যতে আপনার বর্তমান সংস্থাকে একটি রেফারেন্স হিসাবে ব্যবহার করার দরকারের একটি ভাল সুযোগ রয়েছে। আপনি কি সত্যিই চান যে আপনার বসটি আপনার শেষ সপ্তাহে নিখরচায় উদাসীনতার কারণে আপনি মুনওয়াক করছেন doing সম্ভবত না.
আপনার সহকর্মীদের সাথে সংযুক্ত হন
এটি বলেছিল, একবার আপনি আপনার বসকে বলার পরে, আপনার সাথে কাজ করা সমস্ত সহকর্মীর কাছে আপনার প্রস্থান ঘোষণা করা উচিত - উভয়কেই স্থানান্তরের জন্য প্রস্তুত করতে দেওয়া, পাশাপাশি চলে যাওয়ার পরে তাদের সাথে যোগাযোগ রাখতে to একটি ভর বিদায় ইমেল প্রেরণ করা উপযুক্ত - এক ক্লায়েন্টের জন্য নির্দিষ্ট এবং সহকর্মীদের জন্য একটি - আপনি কোথায় এবং আপনার প্রাসঙ্গিক যোগাযোগের তথ্য কোথায় যাচ্ছেন তা তাদের তাদের জানিয়ে দেওয়া। আপনার প্রত্যেককে আপনার বাড়ির ঠিকানা বা আপনার জন্মদিন দেওয়ার দরকার নেই, তবে একটি ব্যক্তিগত ইমেল ঠিকানা বা লিংকডইন প্রোফাইল যেখানে আপনি পৌঁছে যেতে পারেন তা দেখানোর এক দুর্দান্ত উপায় হ'ল আপনি চলে গেলেও, আপনি সম্পর্ক ছিন্ন করছেন না।
জিনিস মোড়ানো
আপনি কোন প্রকল্পে কাজ করে যাচ্ছেন তা নির্বিশেষে আপনি সেগুলি সম্পূর্ণ করেছেন তা নিশ্চিত করুন। আপনার প্লেটে বর্তমানে যা আছে তা শেষ করার জন্য আপনি আপনার বর্তমান চাকরিতে ব্যয় করতে চাইলে আরও বেশি ঘন্টা প্রয়োজন হলেও, কোনও দায়বদ্ধতা ছাড়ার দায়িত্ব আপনার নয় (বা, যদি সত্যিই এটি দুই সপ্তাহের মধ্যে গুটিয়ে রাখা যায় না, তবে ছেড়ে দেওয়া) বিস্তারিত নির্দেশাবলী)। যে ব্যক্তি আপনাকে প্রতিস্থাপন করবে কেবল তার প্রয়োজনেই নয়, কারণ আপনার পেশাগত সুনামের পক্ষে একটি উচ্চ এবং ইতিবাচক নোটের উপর চাকরি ছেড়ে দেওয়া গুরুত্বপূর্ণ। ভালো কাজ করা এবং শেষ হওয়া কাজের মতো কৃতজ্ঞতা এবং জবাবদিহিতা কিছুই দেখায় না।
আপনার প্রতিস্থাপন প্রশিক্ষণ অফার
নিয়োগের প্রক্রিয়াটি চালিয়ে যাওয়ার চেয়ে বসের ঘৃণা আর কিছুই নেই that নতুন কর্মচারীকে প্রশিক্ষণ দেওয়া ছাড়া। এবং সত্যই, তিনি সম্ভবত আপনার অবস্থানটি জানেন না। সুতরাং, যদি আপনি এই প্রস্থানটির এই অংশটি সহায়তা করতে পারেন তবে আপনি চারদিকে পয়েন্ট জিতে নিচ্ছেন। আপনার বসের স্ক্রিনটি পুনরায় শুরু করতে, সাক্ষাত্কারে বসতে, নতুন কর্মচারীর সাথে কাজ করতে বা আপনার কাজের জন্য একটি প্রশিক্ষণ ম্যানুয়াল তৈরি করতে সহায়তা করার অফার। একবার চলে গেলে তাকে ভাল ছাপ দিয়ে তাকে ছেড়ে চলে যাওয়ার অনেক বেশি পথ চলে যাবে।
একটি প্রস্থান সাক্ষাত্কারের জন্য অনুরোধ
এমনকি যদি আপনার সংস্থার নীতিতে কোনও প্রস্থান সাক্ষাত্কার অন্তর্ভুক্ত না হয় তবে যাইহোক, আপনার বসকে এটির জন্য জিজ্ঞাসা করুন। তারপরে, আপনি যে সুযোগগুলি পেয়েছেন তার জন্য কৃতজ্ঞতা জানানোর জন্য সেই সময়টি ব্যবহার করুন, আপনি যা শিখেছেন তা ভাগ করুন এবং আপনার ভূমিকাটি পূরণ করবে এমন পরবর্তী ব্যক্তির জন্য প্রতিক্রিয়া জানান। এটি প্রদর্শিত হবে যে আপনি কেবল আপনার কাজকে গুরুত্বের সাথে গ্রহণ করেননি, তবে আপনি অভিজ্ঞতার জন্য কৃতজ্ঞ।
ফিরে নিজেকে প্যাট
একবার আপনি নিজের নতুন চাকরিতে বেশ সুন্দর বসে থাকলে এবং জড়িত সমস্ত পক্ষের সাথে কথা বলার পরেও আপনি শ্বাস ফেলা এবং নিজেকে অভিনন্দন জানাতে পারেন। তুমি এটি করেছিলে! কেবলমাত্র আপনার পুরানো কাজটি আপনাকে ধন্যবাদ-নোট প্রেরণ করে পাঠানোর বিষয়টি নিশ্চিত করুন যদি তারা যথেষ্ট পরিমাণে দয়া করে বাশ এবং কাপক্যাকগুলি আপনাকে পাঠিয়ে দেয়। কৃতজ্ঞতা, শিষ্টাচার এবং পেশাদারিত্ব দেখানো নিশ্চিত করবে যে তারা আপনাকে স্নেহপূর্ণভাবে স্মরণ করবে (আপনি তাদের জন্য একই কথা বলতে পারেন কি না)।
