ইয়েল্পের একজন কর্মচারীর এই কোম্পানির সিইওকে প্রকাশিত চিঠিটি এই সপ্তাহান্তে শিরোনাম করেছে। যদি এটি আপনার ফেসবুকে ট্রেন্ডিং না হয় তবে আপনার যা জানা দরকার তা এখানে: গ্রাহকসেবা প্রতিনিধি টালিয়া জেন তার বেতন এবং সেইসাথে সামগ্রিকভাবে কোম্পানির সাথে হতাশা প্রকাশ করতে মিডিয়ামে গিয়েছিলেন। তিনি ১৯ ফেব্রুয়ারিতে এটি প্রকাশ করেছিলেন; পরে সেদিন তাকে বরখাস্ত করা হয়েছিল। সিইও জেরেমি স্টপেলম্যান টুইট করেছেন যে জেনকে বরখাস্ত করা তাঁর কাজ নয়, আমি মনে করি পরিস্থিতি নিয়ে সম্ভবত তিনি খুব শিহরিত হননি।
তিনি যখন সিলিকন ভ্যালিতে বেতন সংক্রান্ত ত্রুটিগুলি সহ প্রকৃত ইস্যুগুলিতে স্পর্শ করেছিলেন (যেমন জেন একটি কুখ্যাত ব্যয়বহুল শহরে এক ঘন্টা $ 8.15 করেছেন), তিনি এমনভাবে করেছিলেন যে এটি স্টপ্পেলম্যানের বিরুদ্ধে রাগান্বিত, অপরিপক্ক এবং সাদা ডায়রিটা হিসাবে পড়েছিল নিজে।
উদাহরণস্বরূপ, কেন তিনি তার হিটার ব্যবহার বন্ধ করেছেন এবং তিনি কতটা ক্ষুধার্ত তা বোঝাতে গিয়ে জেন সিইও-র প্রতি তার বৈরিতা নির্দেশ করে লিখেছেন:
আপনি কখনই বেশিরভাগ কম্বলের নীচে পুরোপুরি ঘুমিয়ে পড়েছেন যাতে আপনি শীত না পড়ে এবং কাজটি মিস করতে পারেন? বিছানায় যাওয়ার আগে আপনি কি কখনও এক লিটার জল পান করেছেন যাতে আপনি পেটে ব্যথা নিয়ে কয়েক ঘন্টা পরে না ঘুমিয়ে ঘুমিয়ে পড়তে পারেন কারণ আপনি যখন শেষবার কাজ করেছিলেন? আমি আজ জেগে উঠলাম পেটে ব্যথা নিয়ে। আমি নিজেকে এক বাটি ভাত বানিয়েছি।
ঠিক আছে. এমনকি যদি আপনি বিশ্বাস করেন যে এটি ন্যায্য, তবে কোন মহাবিশ্বে কোনও মিলিয়নেয়ার বসের আয় বা ব্যবসায়ের কৌশল নিয়ে কোনও কর্মচারীর ঘৃণা তার সম্পর্কে পুরো বিতর্ক প্রকাশ করতে স্মার্ট করে তোলে? আমি বলতে চাইছি, কখন কোনও সিইও কখন এই জাতীয়ভাবে আঘাত করার পক্ষে অনুকূল প্রতিক্রিয়া জানায়? সুতরাং, জেনের debtণ রয়েছে এবং তার বেতনের একটি বিশাল অংশ ভাড়া হয়। আমি তার ব্যথা অনুভব করছি, কিন্তু কেউ কি তার বাহু পাকিয়ে এই কাজটি করতে বাধ্য করেছে? যদি সেটির চারপাশে আটকে থাকার কোনও বৈধ কারণ থাকে (এবং সেখানেও থাকতে পারে!) তবে তিনি অবশ্যই তা ভাগ করে নিলেন না। পরিবর্তে, তিনি সম্ভবত নিজের জন্য ভবিষ্যতের বেশ কয়েকটি সেতু জ্বালিয়ে দিয়েছিলেন - যদিও ইয়েল্প, একটি সংস্থা হিসাবে সম্ভবত এই ভাইরাল ঝড়ের আবহাওয়া ঠিক ঠিক থাকবে।
জেন কি ভেবেছিল স্টপেলম্যানের প্রতিক্রিয়া হবে “আরে, আপনি ঠিক বলেছেন? আমরা আপনাকে এবং অন্য সকলকে আরও বেশি অর্থ প্রদান শুরু করতে চলেছি কারণ উপসাগরীয় অঞ্চলে জীবনযাত্রার ব্যয়টি জ্যোতির্বিজ্ঞানের কারণে। আমাদের নজরে আনার জন্য ধন্যবাদ। আমরা দুঃখিত যে আমরা বুঝতে পারি নি যে আপনার ঘৃণা হয়েছে এবং রাতের খাবারের জন্য ভাত খাচ্ছেন ”"
হ্যাঁ, অবশ্যই সফল সংস্থাগুলি নিয়োগ করা লোকদের কথা শুনে খুব হতাশাবোধক, যারা সবেমাত্র শেষ করতে পারে, কিন্তু টুইটার, মিডিয়াম এবং এই জাতীয় উদ্বেগগুলি সমাধান করার উপযুক্ত জায়গা নয়। এই জায়গাগুলি কোনও ম্যানেজারের অফিস বা এইচআর বিভাগ হবে (এবং সেখানেও, কৌশলী হওয়ার বিষয়টি বোঝানো যায় না)। আমি স্বীকার করব, ইয়েল্প সম্পর্কে কোনও সংস্থা হিসাবে আমি খুব বেশি কিছু জানি না, এবং ঘরে বসে বিষয়টি সমাধান করার চেষ্টা করা যদি সহায়তা করত তবে আমার কোনও ধারণা নেই (বিশেষত কারণ যখন আপনি উত্থাপনের জন্য বলেন, এটি না করা বুদ্ধিমানের এটি ব্যক্তিগত) তবে আমি দৃ communication়ভাবে যোগাযোগের শক্তিতে বিশ্বাস করি। এবং যদি তার ভাগ্যটি সেভাবে চলছিল না? ঠিক আছে, আমি তাকে বলেছি যে এখন কাজ করার জন্য একটি নতুন সংস্থার সন্ধানের সময় এসেছে।
একটি নতুন চাকরি পাওয়া অবশ্যই সহজ করার চেয়ে সহজ হয়েছে, এবং আমি যে বরাবরই একটি সম্ভাব্য পদক্ষেপ তা ভাবার পক্ষে যথেষ্ট নিষ্পাপ নই। তবে, এই পরিস্থিতিতে তার পছন্দ ছিল: এই রেন্টটি প্রকাশ করুন বা এই অভিজাতটি প্রকাশ করবেন না। এবং প্রকাশের জন্য বাছাই করে, সম্ভবত তার পক্ষে অগ্রসর হওয়া এবং তিনি যে বেতন বৃদ্ধির চেষ্টা করছেন তা অর্জন আরও শক্ত করে তুলেছে।
