আমরা সবাই এর আগে সেখানে ছিলাম: আপাতদৃষ্টিতে নিখুঁত কাজের সুযোগের জন্য আপনি সাক্ষাত্কার দিন এবং আপনি সমস্ত সঠিক পদক্ষেপ নিয়েছেন তবে কোনওভাবে আপনি চূড়ান্ত পর্বে এসেছেন। সবচেয়ে খারাপ, আপনার যে প্রতিক্রিয়াটি পাওয়া গেছে তা অসন্তুষ্টিজনক - আপনাকে বলা হয়েছে সেখানে কেবলমাত্র অনেক যোগ্যতাসম্পন্ন আবেদনকারী আছেন।
তবে আসল কারণ কী? এবং সত্যই কি অনেক সমান যোগ্য প্রার্থীদের মধ্যে পার্থক্য তৈরি করে?
এটি জানতে, আমরা আমাদের স্টার্টআপ হিপিতিতে নিয়োগের অভিজ্ঞতা এবং পরামর্শ এবং বিনিয়োগের ক্ষেত্রে পূর্বের কেরিয়ারগুলির কাছ থেকে ভাড়া নিয়ে আমাদের অভিজ্ঞতা সম্পর্কে চিন্তাভাবনা করেছি, তারপরে আমরা 10 জনকে আমাদের চিনি এমন অত্যন্ত জ্ঞানী ভাড়া জিজ্ঞাসা করেছি। আমরা বিলিয়ন ডলার সংস্থাগুলিতে, শীর্ষ নিয়োগকারী সংস্থাগুলির প্রতিষ্ঠাতা এবং দ্রুত বর্ধমান প্রারম্ভকালে পরিচালকদের নিয়োগের বিষয়ে এইচআর পরিচালকদের সাথে কথা বলেছি। এবং আমরা তাদের প্রত্যেকের কাছ থেকে অনুরূপ পরামর্শ শুনেছি: সমানভাবে যোগ্য প্যাক থেকে দাঁড়িয়ে এবং সেই কাজের অফার পাওয়া প্রায়শই "ফিট" হতে পারে।
"ফিট" বলতে আসলে কী বোঝায়? ভূমিকা ও শিল্পের দিক দিয়ে সংক্ষিপ্তসার থাকা সত্ত্বেও আমরা আমাদের বিশেষজ্ঞদের সংজ্ঞাগুলিতে প্রচুর সাধারণতা পেয়েছি:
এর মধ্যে বেশ কিছু সহজ সরল মনে হয় - আপনি হয় কোথাও ফিট করে থাকেন, না হয় না। তবে সত্যটি হ'ল, কিছু অন্যান্য গুরুত্বপূর্ণ বিষয় রয়েছে যা আপনি অন্য সমস্ত প্রার্থীর থেকে কীভাবে আলাদা হন তা সাক্ষাত্কারকারকে দেখানোর জন্য করতে পারেন। আপনার "ফিট" এর মাধ্যমে জ্বলজ্বল করে তোলে তা নিশ্চিত করার বিষয়ে আমরা এখানে কী শিখলাম:
1. সংস্কৃতি বুঝতে
সুস্পষ্ট মনে হচ্ছে, তবে আপনাকে ফিট হতে দেখানোর জন্য আপনাকে অবশ্যই জেনে রাখা উচিত, বিশেষত, সংস্থাটি কী। এটি বিশেষত এটির শিল্পের প্রতিযোগীদের তুলনায় ফার্মটি কীভাবে দাঁড়ায় তা জানতে সহায়তা করে। উদাহরণস্বরূপ, আমাদের বিশেষজ্ঞের একটি ফার্ম ডাউন-টু-আর্থ হিসাবে পরিচিত এবং তার ক্ষেত্রে পিছিয়ে প্রতিযোগী। এবং সেখানে সাক্ষাত্কারকারীরা অবিলম্বে অহংকার এবং অহংকারের ইঙ্গিতগুলি বন্ধ করে দেওয়া হয়েছে যা তাদের শিল্পের অন্যান্য সংস্থাগুলি দ্বারা ইতিবাচকভাবে দেখা যেতে পারে।
সুতরাং আপনার গবেষণা করুন, এবং তারপরে আপনি আপনার অ্যাপ্লিকেশন এবং আপনার সাক্ষাত্কারে যা শিখছেন তার বুননের মাধ্যমে আপনাকে সংস্থা ও অবস্থান বোঝে show
২. আপনার সাক্ষাত্কারে আপনার হোমওয়ার্ক করুন
আপনার সাক্ষাত্কারকারীর সাথে একই। আপনি সর্বদা জানেন না আপনি কার সাথে সাক্ষাত করছেন, তবে আপনি যদি তা করেন তবে নিশ্চিত হন যে আপনি তাদের পটভূমি এবং সুনামকে যথাসম্ভব জানেন - কী ধরণের আচরণের কারণে তাদের উদ্দীপনা জাগানো হতে পারে বা বন্ধ করে দেওয়া উচিত -
তারপরে, প্রতিটি সাক্ষাত্কারকারীর জন্য সুনির্দিষ্ট কিছু প্রশ্ন প্রস্তুত করুন: ফার্মটিতে তার ফোকাস সম্পর্কে বিশদ জিজ্ঞাসা করুন, তার বিশেষত্বের বর্তমান ঘটনাগুলি নিয়ে আলোচনা করুন, বা অফিসের বাইরে আপনার কী আছে সে সম্পর্কে একটি সাধারণ আগ্রহের বিষয়টি তুলে ধরুন। আমি যখন আমার আগের কেরিয়ারে প্রার্থীদের সাক্ষাত্কার দিয়েছিলাম, আমি সর্বদা কথোপকথনের প্রশংসা করি যেখানে ইন্টারভিউয়েরা এমন প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করেছিল যা দেখায় যে তারা আমার বায়ো পড়েছে better বা আরও ভাল, কোনও ব্যক্তিগত সংযোগ খুঁজে পেয়েছে।
৩. সংস্থায় লোকের সাথে কথা বলুন (আপনার সাক্ষাত্কারের আগে)
অফিসিয়াল সাক্ষাত্কারের বাইরে আপনি কীভাবে সংস্থার সাথে ফিট থাকবেন তা দেখাও গুরুত্বপূর্ণ। আপনার বর্তমান কর্মচারীদের সাথে আপনার যে কোনও সংযোগ রয়েছে তা গবেষণা করতে আপনার বন্ধু এবং পরিচিতজনদের (লিংকডইন, ব্র্যাঙ্কআউট, প্রাক্তন গোষ্ঠীগুলি মনে করুন) ব্যবহার করুন, তারপরে তাদের কাছে কফি বা তথ্যমূলক সাক্ষাত্কারের জন্য যোগাযোগ করুন। এটি কেবলমাত্র আপনার সাক্ষাত্কারের জন্য বুদ্ধি সংগ্রহ করা নয়, তবে সেখানে অবস্থানের প্রতি আপনার আগ্রহ কতটা আগ্রহী তা দেখানোর জন্য এটি দুর্দান্ত উপায়।
কেবল মনে রাখবেন: কোম্পানির কারও সাথে আপনার প্রতিটি মিথস্ক্রিয়া নিয়োগের প্রক্রিয়াটির অংশ হিসাবে মূল্যায়নের সম্ভাবনা রয়েছে। এর জন্য প্রস্তুত থাকুন এবং জিনিসগুলি ইন্টারভিউ-স্তরের পেশাদার রাখুন, এমনকি বন্ধুত্বপূর্ণ প্রবর্তক কলগুলিতেও।
৪. আপনার অভিজ্ঞতা কীভাবে প্রাসঙ্গিক তা দেখান
কাজের জন্য আপনি সঠিক ব্যক্তি হ'ল একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ উপায় হ'ল সাক্ষাত্কারকারীর জন্য বানানটি কীভাবে আপনি কীভাবে পজিশনে এবং সংস্থার লক্ষ্যগুলিতে ফিট হতে পারবেন তা বোঝানো। আপনার অতীতের অভিজ্ঞতাটি কীভাবে স্থানান্তরযোগ্য হয় তার কয়েকটি উদাহরণ দেওয়া থেকে বোঝা যায় যে আপনি কীভাবে সংস্থায় বসবেন তার মাধ্যমে আপনি ভেবেছিলেন h এবং নিয়োগের ব্যবস্থাপককেও বিষয়গুলি স্ফটিক স্পষ্ট করে তুলেছে।
এবং আপনি যদি ভূমিকা বা শিল্প পরিবর্তন করছেন? চিন্তা করবেন না - এটি সরাসরি সংযোগ হতে হবে না। প্রকৃতপক্ষে, যখন প্রায়শই প্রার্থী আপাতদৃষ্টিতে অপ্রাসঙ্গিক অভিজ্ঞতা তৈরি করতে পারে সে তার ভূমিকা বা তার জন্য যে সাক্ষাত্কার গ্রহণ করছে তার সাথে খুব প্রাসঙ্গিক বলে মনে হয় তবে এটি প্রায়শই প্রভাবশালী হয়। একজন বিশেষজ্ঞ, যিনি একজন খুচরা বিক্রেতার বিপণনে নেতৃত্ব দেন, ব্যাখ্যা করেন যে কীভাবে সাম্প্রতিক ভাড়াটি প্রযুক্তি থেকে এসেছিল এবং তার প্রযুক্তি বিপণনের সরঞ্জামগুলি খুচরা অনুবাদ করতে পারে তার নির্দিষ্ট উপায়গুলি ভাগ করে পুরোপুরি তাকে মুগ্ধ করতে পেরেছিল। তিনি তার নতুন ধারণা এবং সৃজনশীলতার কারণে এই চাকরিটি পেয়েছিলেন।
৫. আপনার উত্সাহটি জ্ঞাত করুন
আপনি যদি সত্যিই কোনও নির্দিষ্ট সংস্থায় কাজ করতে চান তবে এটি একাধিক উপায়ে জানা উচিত। আপনার কভার লেটারে এটি লিখুন, সাক্ষাত্কারের সময় এটি ভাগ করুন, একটি ফলোআপ ইমেল (বা এমনকি একটি হাতে লিখিত নোট!) এ পুনরাবৃত্তি করুন, এবং সংস্থা বা শিল্প ইভেন্টগুলিতে উপস্থিত হন। আপনি কখনই কোনও সাক্ষাত্কার চান না যে কোনও অবস্থানের প্রতি আপনার আগ্রহের দ্বিতীয়-অনুমান করুন (উল্লেখ করার জন্য নয়, প্রতিটি সাক্ষাত্কারকারক তারা পছন্দসই জায়গায় কাজ করে তা ভাবতে পছন্দ করে!)। সুতরাং, আপনার সমস্ত মিথস্ক্রিয়ায় তাদের প্রেম দেখান।
6. অনুশীলন, অনুশীলন, অনুশীলন
বিভিন্ন সংস্থা বিভিন্ন সাক্ষাত্কার ফর্ম্যাট ব্যবহার করে - এটি তাদের সংস্কৃতির অংশ। উদাহরণস্বরূপ, কিছু সংস্থাগুলি কেস প্রশ্ন বা মস্তিষ্কের টিজার জিজ্ঞাসা করবে যখন অন্যরা আদর্শ সাক্ষাত্কার এবং নেতৃত্বের প্রশ্নগুলির একটি স্ট্যান্ডার্ড সেট দেবে।
সাক্ষাত্কারের ফর্ম্যাট সম্পর্কে সময়ের আগে নিয়োগকারী বা এইচআর যোগাযোগের কথা জিজ্ঞাসা করা সম্পূর্ণ ন্যায্য খেলা। এবং একবার আপনি জানেন, এই শৈলীর সাথে পরিচিত হতে সময় বিনিয়োগ একটি বিশাল পার্থক্য করতে পারে। অনুশীলনের একটি অংশ নিজেকে শুনছে যে প্রশ্নগুলির উত্তর আপনার মনে হচ্ছে আপনাকে উচ্চস্বরে জিজ্ঞাসা করা হবে। সুতরাং আপনার রুমমেটটি ধরুন, আপনার পিতামাতাকে কল করুন বা আপনি শুনবেন এমন কাউকে সন্ধান করুন। তারপরে, তাদের আপনাকে প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করতে, আপনার উত্তরগুলি শুনতে এবং সৎ প্রতিক্রিয়া জানান। আপনি কি খাঁটি লাগলেন? উত্তেজিত? নিরুদ্বেগ? পেশাগত? এই সমস্ত জিনিস এই কাজের সাহায্যে আপনি সঠিক ব্যক্তি হতে সাহায্য করবে।
এটি আমাদের বিশেষজ্ঞদের কাছ থেকে নিন: এই টিপস অনুসরণ করে আপনার স্বপ্নের কাজ পাওয়ার পথে আপনাকে আরও ভাল করে তুলতে পারে। হ্যাঁ, আপনাকে প্রস্তুতি এবং অনুশীলনের জন্য সময় ব্যয় করতে হবে, তবে আপনি সবচেয়ে উপযুক্ত কিনা তা দেখানোর সময় আসার পরে এটি সমস্তই উপযুক্ত হবে।
