কয়েক বছর আগে, আমি একটি পুরানো হাইস্কুলের বন্ধু পেয়েছিলাম। আমরা একই কলেজে গিয়েছিলাম কিন্তু স্পর্শ হারিয়েছি এবং এখন সে আমার সাহেবকে নিয়ে আমার সংস্থায় কোনও চাকরীর জন্য আবেদন করবেন কিনা তা বিবেচনা করছেন। আমাদের ইতিহাস দেওয়া, আমি অনুভব করলাম সে আমার সত্যনিষ্ঠ মূল্যায়নের প্রাপ্য: সময়গুলি দীর্ঘ ছিল, প্রত্যাশা বেশি ছিল, কর্তাব্যক্তিরা শক্ত ছিলেন - তবে অভিজ্ঞতাটি অমূল্য ছিল।
কয়েক সপ্তাহ পরে, আমার বস আমার বন্ধুর উপর আমার চিন্তাভাবনা পেতে আমার ডেস্কের কাছে এসেছিলেন। আমি তাকে বলেছিলাম যে সে একজন দুর্দান্ত প্রার্থী, যার একটি তার দৃ strongly়তার সাথে বিবেচনা করা উচিত। তিনি যা বলেছিলেন তার অভিজ্ঞতার অভাবটি সে ড্রাইভের জন্য করবে, আমি বলেছিলাম। "তিনি হলেন এমন এক ব্যক্তি যিনি এখানে সাফল্যের জন্য তার সাধ্যমতো চেষ্টা করবেন।"
কতটা মানানসই। কারণ তখন আমার বস মুচকি হেসে বললেন, "ঠিক আছে, সাক্ষাত্কারের সময়, আমি তাকে জিজ্ঞাসা করেছি আপনি আমার সম্পর্কে কী বলেছেন?"
আমার বস তারপরে আমার বন্ধুকে যে ডাউন ডাউনটি দিয়েছিলেন তা পুনরুদ্ধার করতে এগিয়ে গেলেন, আমি যা অনুমান করেছি তার সময় একটি গোপনীয়, রেকর্ড অফ অফ রেকর্ড কথোপকথন, কেবল একটি পুরানো ছোঁয়াচে অন্যকে। আমি যখন তাকে "শক্ত গাধা" শব্দটি পুনরাবৃত্তি করতে শুনেছি তখন আমি হিংস্রভাবে ধাক্কা খেলাম।
আমার প্রথম চিন্তা: রাগ। আমি চিতকার করতে চাই. আমি এই মুহুর্তে তথাকথিত বন্ধুটিকে কলিং এবং মুখোমুখি করতে চাই। আমি আমার প্রস্তাবটি পুনর্নবীকরণ করতে চাই।
দ্বিতীয় চিন্তা: অস্বীকৃতি। হয়তো সে এটা বলতে চাইছিল না। হয়তো সে তাকে প্রহরী থেকে ধরে ফেলেছিল। হয়তো সে তার সাক্ষাত্কার থেকে বাড়ি ফিরে এলো, এটি আবার মাথায় খেলল এবং বুঝতে পেরেছিল, "বাহ, আমার ক্যারোলিন বিক্রি করা উচিত ছিল না।"
তৃতীয় (এবং চূড়ান্ত) চিন্তা: গ্রহণ। সে ঠিক জানত যে সে কী করছে।
আমি ক্ষয়ক্ষতি নিয়ন্ত্রণে প্রচেষ্টা stammered যখন, তিনি শুধু হেসে। (ধন্যবাদ, তিনি সেই চিত্রটি উপভোগ করার ধরন But তবে অবশ্যই, এক দশকের আমার প্রিয় পুরানো "বন্ধু" তা জানতে পারতেন না))
দুঃখজনক হলেও এটি বলা যায়, তবে এই পৃথিবীতে এমন কিছু লোক আছেন যারা ভাবেন যে অন্যকে বাসের নীচে ফেলে দেওয়া এগিয়ে যাওয়ার দরকার। এবং যদি কেউ আত্মবিশ্বাসের সাথে বলেছিল এমন কিছু ছড়িয়ে দেয়, কোনও দুর্ঘটনার জন্য আপনাকে দোষ দেয়, বা একটি গুরুত্বপূর্ণ উপস্থাপনায় আপনার নাম রাখতে "ভুলে যায়", তার অফিসটি কেবল আপনার আবেগকেই ব্যথিত করে না; এটি আপনার ক্যারিয়ার এবং আপনার বিশ্বাসযোগ্যতার সাথে মিশে যায়।
আপনি যখন এই অপ্রীতিকর, অপ্রত্যাশিত লোকগুলিকে পরিবর্তন করতে পারবেন না, আপনি এমন একটি গেম প্ল্যান তৈরি করতে পারেন যা তাদের ট্র্যাকগুলিতে থামিয়ে দেবে। আমি শিখেছি কিছু পাঠ এখানে দেওয়া হয়েছে।
1. আপনার শব্দগুলি বুদ্ধিমানের সাথে চয়ন করুন
এই পাঠটি আমি কঠোরভাবে শিখেছি: কাউকে গোলাগুলি (বা, এর, ছুরি) পেছনে ছুরিকাঘাত করতে দেবেন না। প্রথমবারের জন্য লোকের সাথে দেখা করার সময় (বা, আমার ক্ষেত্রে, অফিসে নিরবিচ্ছিন্ন 411 দেওয়া), খুব শীঘ্রই খুব বেশি তথ্য সরবরাহ করবেন না। তথ্যবহুল সাক্ষাত্কার বা নেটওয়ার্কিং-প্রকারের দৃশ্যেও এটি সত্য, যেখানে আপনি বিশেষত সহায়ক বলে মনে হতে পারেন - তবে আপনি যে ব্যক্তির সাথে তথ্য ভাগ করছেন তার সম্পর্কে আপনি বেশি কিছু জানেন না। আমার ভুল এবং ছাড় থেকে শিখুন।
এবং যখন কর্মক্ষেত্রের গুজবগুলির স্থির পাইপলাইনটি আসে তখন আপনি শুনতে পারেন তবে স্থির করবেন না। আপনার অভ্যন্তরীণ অভয়ারণ্যের জন্য আপনার কর্মক্ষেত্র এবং সহকর্মীদের ব্যক্তিগত মূল্যায়নগুলি সংরক্ষণ করতে নিজেকে প্রশিক্ষণ দিন: আপনার উল্লেখযোগ্য অন্যান্য, বাবা-মা এবং নিকটতম বন্ধু (যারা আপনার সাথে কাজ করে না)। একটি সরল "এইচএম, এটি আকর্ষণীয়, " বেশিরভাগ অফিসের গসিপের পক্ষে যথেষ্ট উত্তর reply ভ্রান্ত হওয়ার দরকার নেই - তবে সিউডো-রক্ষিত আপনার আদর্শ তৈরি করা ভাল ধারণা idea
২. একটি আর্মি গঠন করুন
আপনার কোম্পানির জুড়ে সমর্থকদের একটি বাহিনী থাকা আপনার কর্মক্ষেত্রের সুস্থতার জন্য অগণিত কারণ রয়েছে তবে এই ক্ষেত্রে, ব্যাকস্ট্যাবারের চালককে প্রতিরোধ করার এমনকি এটি প্রথম স্থানে প্রতিরোধ করার সর্বোত্তম উপায়। আপনার মনিব থেকে আপনার সহকর্মী সহকারীদের সকলের সাথে যদি আপনার খাঁটি সম্পর্ক থাকে তবে তারা আপনার খ্যাতি রক্ষা করবেন, এমনকি যখন আপনি জানেন না যে এটি ঝুঁকির মধ্যে রয়েছে।
এটি বলেছিল, এটি কেবল "সবার সাথে সুন্দর হতে হবে" - আপনি কী করছেন সে সম্পর্কে লোকেরা জানেন। আপনার কাজের মালিকানা নিন, বিশেষত গ্রুপ সেটিংসে এবং নিয়মিত আপনার দলের সদস্য এবং পরিচালকের পরামর্শ গ্রহণ করুন এবং চালনা করুন। আমি নিয়মিতভাবে আমার উর্ধ্বতনদের কাছ থেকে পরামর্শ চাই, আমার সর্বশেষ প্রকল্পগুলি ভাগ করে নেব এবং আমি কী উন্নত করছি তার পাশাপাশি আলোচনা করব যে কীভাবে উন্নতি করতে পারব। এটি করা উদ্যোগ দেখায় এবং সম্মান অর্জন করে।
তারপরে, মিঃ বা মিসেস ব্যাকস্ট্যাবার যদি আপনার উত্সর্গকে প্রশ্ন করে, কোনও প্রকল্পে আপনার নাম লিখতে "ভুলে যায়" বা সম্মেলন কক্ষে সময়কে একচেটিয়াভূত করে, এটি আপনাকে স্টিং করবে না - কারণ আপনি ইতিমধ্যে দুর্দান্ত কাজটি সবার সাথে জানিয়েছেন icated আপনি করছেন আপনি চেহারা সংরক্ষণ করুন এবং আপনি মুকুল মধ্যে দ্বি টাইমার antics নিপ।
আরেকটি সার্থক কৌশল: অন্যদের creditণ দেওয়ার সময় উদার হন, এই ব্যক্তিরা নিজেরাই হোন, সমবয়সী বা এমনকি ব্যাকস্ট্যাবারে রয়েছেন। এটি দুটি কারণে ভাল: প্রথমত, যদি আপনি অতীতে তাদের প্রতি সদয় হন তবে কিছু ব্যাকস্ট্যাবাররা ফিরে যেতে পারে। এবং দ্বিতীয়ত, যদি কোনও ব্যাকস্ট্যাবার আপনাকে তবুও লক্ষ্য করে তোলে (যেমন আমার ক্ষেত্রে), আপনি বস এবং সহকর্মীরা ইতিমধ্যে আপনার দয়া সম্পর্কে জানেন। সুতরাং যদি কোনও এলোমেলো লোক তাদেরকে রঙিন কিছু বলে দেয় যা আপনি বলেছেন (আহেম), আশা করি তারা এটি লবণের দানা দিয়ে নিয়ে যাবেন। ব্যাকস্ট্যাবারের কল্পকাহিনী যখন প্রকাশিত হয়, তখন তারা যার উপর নির্ভর করবে আপনি তিনি।
৩. শেষ সংস্থান হিসাবে কনফ্রন্টেশন ব্যবহার করুন
কিছু লোক সমর্থন করবে যে পিছনে ছুরিকাঘাতের পরিস্থিতিতে আপনার সোজা উত্সে যাওয়া উচিত, তার লাজুক আচরণের মুখোমুখি হওয়া উচিত এবং তাকে বলবেন যে আপনি আর এটি সহ্য করতে যাচ্ছেন না। তবে একেবারে প্রয়োজনীয় না হলে আমি অ-মুখোমুখি রুটটি নিয়ে যেতে আরও ঝোঁক। একটি বিষয় হিসাবে, কিছু লোক জেনে তারা পাত্রকে আলোড়িত করেছিল এবং তারা কেবলমাত্র কয়েকটি কৌশলগত কথোপকথনের মাধ্যমে আপনার উপর শক্তি প্রয়োগ করতে পারে তা জানতে পেরে সাফল্য অর্জন করে। আমার ক্ষেত্রে, আমি অনুভব করেছি যে আমি এই মেয়েটিকে সরাসরি ভয় দেখাব না। আসলে, যদি আমি তাকে বলি যে সে যা বলেছিল তা সম্পূর্ণরূপে অনুপযুক্ত এবং আমার জন্য বড় ব্যয় করতে পারে তবে আমি নিশ্চিত যে সে আবার আঘাত হানে।
তবে যদি এটি সংঘর্ষে আসে তবে এটিকে জীবাণুমুক্ত রাখুন, আবেগকে অকার্যকর করুন এবং সমস্যা সমাধানের লক্ষ্য নিয়ে। একটি সরল, "হাই, আমি দেখলাম আমার নাম সেই উপস্থাপনায় নেই on দয়া করে এটি আমার কাছে প্রেরণ করুন, যাতে এটি প্রেরণের আগে আমি এটি যুক্ত করতে পারি ”" বা, "এক্স সম্পর্কে কিছু ভুল ধারণা থাকতেই পারে, তাই আমি বাতাসটি পরিষ্কার করতে চেয়েছিলাম।"
দুর্ভাগ্যক্রমে, আপনি অফিসে যত বেশি গুরুত্বপূর্ণ হবেন, ব্যাকস্টাবিংয়ের পক্ষে আপনি তত বেশি লক্ষ্য রাখবেন। (কেবল মার্ক অ্যান্টনি এবং সিজারের দিকে তাকান, সর্বকালের অন্যতম সেরা ব্যাকস্টাবিং কাহিনী!) সুতরাং এখনই এটি পরিচালনা করতে শিখুন। তারপরে আপনি মইতে ওঠার সাথে সাথে আপনার প্রতিরক্ষাটি আপনার সেরা অপরাধ।
