কাজের জন্য আবেদন না করে কীভাবে সাক্ষাত্কার পাবেন - যাদুঘর

কখনও কখনও ভাবছেন যে কিছু লোক কীভাবে সাক্ষাত্কার এবং কাজের অফারগুলিতে সাঁতার কাটছে বলে মনে হচ্ছে, যদিও আপনি তাদের কাছ থেকে কাজের-শিকারের ফুটপাথের কথা বলার কথা শুনছেন না?

এটা পুরোপুরি বিরক্তিকর, তাই না?

আমি আপনাকে তাদের গোপনীয়তাতে রাখব: তারা এখনও তাড়াহুড়ো করে চলেছে, কেবল এখানে-আমার-জীবনবৃত্তান্ত এবং কভার-লেটার পদ্ধতিতে অন্য সবাই করে। আপনি যখন কোনও বন্ধু সুযোগে সজ্জিত দেখেন, তখন সে ধরে নেওয়া নিরাপদ যে সে তার কর্মজীবন গড়তে সহায়তা করতে পারে এমন লোকদের দ্বারা নজরদারী করার জন্য তিনি পর্দার আড়ালে কিছু সৃজনশীল কাজ করছেন।

আপনি যদি সারসংকলনগুলি প্রেরণ এবং সর্বোত্তম আশা করতে ক্লান্ত হয়ে থাকেন তবে আকারের জন্য এই পদ্ধতির একটি ব্যবহার করে দেখুন:

1. দুর্দান্ত বিষয়বস্তু দিয়ে কিছু গোলমাল করুন

নিজেকে আপনার ক্ষেত্রে একটি কণ্ঠস্বর হিসাবে প্রতিষ্ঠিত করা আপনার শিল্পের প্রভাবশালী সংস্থাগুলি (এবং লোকেরা) দ্বারা লক্ষ্য করার একটি দুর্দান্ত উপায়। একে চিন্তার নেতৃত্ব বলুন; একে কর্তৃপক্ষের বিপণন বলুন; আপনি যা চান এটি কল করুন। নিজেকে অবিশ্বাস্যরূপে দরকারী ধারণা রয়েছে এমন ব্যক্তি হিসাবে চিহ্নিত করা - এবং সেগুলি ভাগ করে নেওয়ার জন্য প্রস্তুত interest আগ্রহ আকর্ষণ করার একটি নিশ্চিত আগুনের উপায়।

এবং চিন্তা করবেন না, আপনার পক্ষে এই কৌশলটি কাজ করার জন্য আপনাকে লেখক হতে হবে না। প্রকাশিত নিবন্ধ বা আকর্ষণীয় ব্লগ সহ অনেক লোক একাই অপারেটিং করছেন না। তারা আরও অভিজ্ঞ বন্ধুদের বা ফ্রিল্যান্স এডিটরদের সাথে দলবদ্ধভাবে তাদের জিনিসগুলি উচ্চমানের তা নিশ্চিত করার জন্য আইডিয়াগুলি আউট করে। নিনজা? কেউ কেউ হয়তো তাই বলে তবে অন্যরা সম্ভবত এটিকে খুব স্মার্ট বলে - দেখুন কোথায় সেগুলি পেয়েছে!

আপনার পছন্দের কয়েকটি বিষয়বস্তু একবার হয়ে গেলে এগুলি আপনার ব্যক্তিগত ওয়েবসাইটের ব্লগে লোড করুন বা ট্র্যাক রেকর্ড স্থাপনের জন্য আপনার লিঙ্কডইন এ প্রকাশ করুন। তারপরে, আপনি যদি বোনাস পয়েন্ট চান তবে আপনার সেরা ধারণাগুলি প্রাসঙ্গিক প্রেস আউটলেটগুলিতে পিচ করা শুরু করুন। আপনার শিল্পে নেতাদের দ্বারা পছন্দসই প্রকাশনাগুলির জন্য গুলি করুন। খুব দীর্ঘ সময়ের আগে, আপনার ক্রমবর্ধমান খ্যাতি থাকবে এবং কফির উপর চ্যাটগুলির অনুরোধ করা ইমেলগুলি ট্র্যাকিং শুরু করবে।

ইঙ্গিত: দুর্দান্ত সামগ্রী সহ নিজের জন্য শব্দ করা বিশেষত যখন আপনি নতুন শিল্পে প্রসারিত করতে চান তখন ভাল কাজ করে। আপনার বিশ্বাসযোগ্যতা তৈরি করার এবং এটি দেখানোর যে আপনি একদিকের টনি নন নিখুঁত সুযোগ!

২. নিয়োগকারীদের আপনাকে লক্ষ্য করার অপেক্ষা করা বন্ধ করুন

স্টিভ মার্টিনের পরামর্শ আমি সবসময় পছন্দ করেছি "এত ভাল হোন যে তারা আপনাকে উপেক্ষা করতে পারে না।" আপনি যদি আত্মা-নিষ্পেষণ কাজের অ্যাপ্লিকেশন পোর্টালগুলি এড়াতে চান তবে তাঁর কথাগুলি আপনাকে কীভাবে ভাবতে হবে তা পুরোপুরি গ্রহণ করে। কারণ আপনার লিংকডইন প্রোফাইলের মতো আপনার ব্র্যান্ডের উপাদানগুলি পোলিশ করা কেবল অর্ধেক যুদ্ধ। অনুবাদ: দারুণ হওয়া এবং নিয়োগকারীদের লক্ষ্য করার জন্য অপেক্ষা করা যথেষ্ট নয়।

এটিকে এভাবে ভাবুন: আপনি কি পরিবর্তে একজন নিয়োগপ্রাপ্তের লিঙ্কডইন অনুসন্ধান ফলাফলের মধ্যে 10 প্রার্থীর তালিকা থেকে উঠে দাঁড়ানোর চেষ্টা করবেন, বা সিদ্ধান্ত গ্রহণকারীকে একা আপনার দিকে ফোকাস দেওয়ার জন্য পাবেন যাতে আপনি তাকে বা সেখান থেকে বাহ করতে পারেন?

প্যাসিভ হওয়া বন্ধ করুন এবং আপনার শিল্পের শীর্ষ নিয়োগকারীদের কাছে পৌঁছান। সিরিয়াসলি! এই মত একটি নোট চেষ্টা করুন:

মনে রাখবেন: কথোপকথন শুরুর দিকেই এটি আপনি ইতিমধ্যে একটি শক্তিশালী ব্যক্তিগত ব্র্যান্ডের সাথে লকডাউনে পুরো "আপনাকে অগ্রাহ্য করতে পারবেন না" অংশটি পেয়েছেন, তাই আপনি কিছু প্রতিক্রিয়া পেতে নিশ্চিত হবেন যে কোনও সময়েই "আবেদনকারী জমা দিন" বোতামটি ক্লিক করা জড়িত না।

৩. সামান্য "উইঙ্ক বিপণন" দিয়ে লক্ষ্য করুন

স্বীকারোক্তি: আমি যখন মিউজিকের হয়ে লিখতে চেয়েছিলাম, তখন আমি সম্পাদকীয় দলটিকে একদম পিচ করিনি। পরিবর্তে, আমি আমার প্রথম নিবন্ধের ধারণাটি পৌঁছানোর আগে তাদের রাডারটিতে নিজেকে রাখার চেষ্টা করেছি। আমি তাদের লিখিত সামগ্রীতে ভাগ করে নিয়েছি, পছন্দ করেছি এবং তাদের মন্তব্যে মন্তব্য করেছি they

আমার কাজগুলি চোখের পলকের মতো ছোট এবং অযৌক্তিক ছিল, তবে কয়েক সপ্তাহ পরে, দলের প্রথম সদস্য আমার প্রথম নিবন্ধের ধারণাটি জমা দেওয়ার আগে আমার কাছে পৌঁছে গেল। তিনি বলেছিলেন যে তিনি আমার ব্লগটি পছন্দ করেছেন (দেখুন? দুর্দান্ত সামগ্রী কাজ করে!) এবং জিজ্ঞাসা করেছিল আমি কোনও নিবন্ধ লেখার বিষয়টি বিবেচনা করছি কিনা?

বাকিটা ইতিহাস.

উইঙ্ক বিপণন হ'ল ডিজিটাল রাজ্যে সম্পর্ক গড়ে তোলার একটি হত্যাকারী উপায়। এটি অপেক্ষারত এবং আমি উপরে বর্ণিত প্রত্যক্ষ প্রচার পদ্ধতিতেও সুখী মাধ্যম।

ধরা যাক এমন একজন নিয়োগকারী আছেন যে আপনি সরাসরি যোগাযোগ করতে স্বাচ্ছন্দ্য বোধ করেন নি। আপনি একদিন তাকে টুইটারে অনুসরণ করতে পারেন, সেই সপ্তাহের পরে তার লিঙ্কডইন নেটওয়ার্কের সাথে তার একটি কাজের পোস্ট ভাগ করে নিতে পারেন এবং তার পোস্টগুলিতে পরবর্তী দিন মন্তব্য করতে পারেন। খুব দীর্ঘ সময়ের আগে, তিনি আপনার সম্পর্কে কৌতূহল বোধ করবেন এবং আপনার ছিটকে পড়া মৃত ওয়েব উপস্থিতির চারপাশে পোকার প্রতিরোধ করতে পারবেন না। একবার সে হয়ে গেলে, আনুষ্ঠানিকভাবে নিজেকে পরিচয় করানোর প্রথম সময়।

আপনি যার সাথে চ্যাট করতে চান এমন ব্যক্তির কাছে নিজেকে বাজারে জ্বলতে পারেন:
আপনার পছন্দসই কাজের শিরোনাম সহ সম্ভাব্য পরামর্শদাতা, পেশাদার এবং সব ধরণের সিদ্ধান্ত গ্রহণকারী কেবল মনে রাখবেন যে ব্যক্তি বা সংস্থার যত বেশি লক্ষণীয়, তত বেশি শক্তির সাথে তাদের সংযোগ স্থাপন করা যেতে পারে।

এই পন্থাগুলি কিছুটা সময় নেয়। চাকরির শিকার যতটা যায় ততই তারা "দীর্ঘ খেলা"। তবে আপনি যখন সময় যোগ করেন আপনি জিলিয়ন অনলাইন শুল্ক প্রয়োগের জন্য ব্যয় করতে পারেন এবং কোনও কিছুই ফিরে না শুনে, অবতরণ সাক্ষাত্কারে পিছনের দিকের পদ্ধতিগুলি আপনাকে দীর্ঘমেয়াদে সাশ্রয় দেয়। আজই আকর্ষণীয় জিনিসগুলি তৈরি করা এবং তাদের প্রতি দৃষ্টি আকর্ষণ করা শুরু করুন যাতে আপনি যখন আপনার পরবর্তী ক্যারিয়ারের পিভট জন্য প্রস্তুত হন তখন আপনার জন্য অপেক্ষা করার সুযোগ রয়েছে।