যখন এটি আপনার ক্যারিয়ারের কথা আসে তখন এটি কেবল অগ্রসর হওয়া গুরুত্বপূর্ণ নয়, পিছনে ফিরে তাকানো এবং প্রতিবিম্বিত করাও গুরুত্বপূর্ণ। এতদূর কী ঘটেছে তা চিন্তা করার জন্য সময় নিলে আপনি কোথায় যেতে চান এবং কীভাবে আপনি সেখানে পৌঁছে যাবেন সেই দিক থেকে আপনি আসলে প্রচুর স্পষ্টতা পেতে পারেন।
আপনি যদি শুরু করতে কিছুটা সাহায্যের সন্ধান করেন তবে নিজেকে এই মূল প্রশ্নগুলি জিজ্ঞাসা করুন:
- মূলটি শুরু করুন: আপনার ব্যক্তিগত মূল্যবোধগুলি কী কী - এবং আপনি কীভাবে নিশ্চিত করছেন যে তারা আপনি যে কাজ করছেন তার একটি মূল উপাদান? (ওয়াল স্ট্রিট জার্নাল)
- বড় চিত্রের পাশাপাশি আপনার দক্ষতার দিক থেকে এটি সম্পর্কে ভাবুন: আপনি কি নিজেকে ভাড়া করবেন? (অবজারভার)
- আমরা যে পাঁচজনের সাথে সর্বাধিক সময় ব্যয় করি তার মধ্যে আমরা কীভাবে গড়ে গড়েছি সে সম্পর্কে একটি পুরানো জিম রোহনের উক্তি রয়েছে। তো, আপনার পাঁচজন কে? (লাইফহ্যাকারে)
- অফিসে সবার ভূমিকা আছে। আপনার ভূমিকা কি? যদি আপনি এটা পছন্দ না? আপনি কীভাবে এটিকে পরিবর্তন করতে বা আরও উন্নত করতে পারেন? (ইনক)
- আমরা কীভাবে নিজেদেরকে উপলব্ধি করি এবং অন্যরা কীভাবে আমাদের উপলব্ধি করে তার মধ্যে প্রায়শই একটি তফাত রয়েছে। আপনি কি নিজের অন্ধ দাগ সম্পর্কে সচেতন? (ফোর্বস)
- আপনি কি নতুন দক্ষতা শিখতে পারবেন? যদি তা হয় তবে এই 37 টি ওয়েবসাইটগুলি পরীক্ষা করে দেখুন যা আপনাকে কিছু শেখাতে পারে। (মধ্যম)
- আপনার স্বপ্নের কাজ সম্পর্কে একটি সাক্ষাত্কার প্রশ্নের উত্তর দেওয়া শক্ত, তবে নিজেকে জিজ্ঞাসা করা জরুরী: এখন থেকে 10 বছর পরে আপনার আদর্শ পরিস্থিতি কী হবে?
- আরেকটি গুরুত্বপূর্ণ প্রশ্ন: আপনি কীভাবে কাজে আনন্দ খুঁজে পাবেন? (ক্ষুদ্র বুদ্ধ)
- এই প্রশ্নগুলির বাইরে আরও কিছু সাহায্য দরকার? এখানে 11 টি ক্যারিয়ারের কুইজ যা আপনাকে সঠিক দিকে নির্দেশ করতে পারে। (দৈনিক যাদুঘর)
