কীভাবে পরোপকারী যৌনতা আমাদের সকলকে কষ্ট দেয় - যাদুঘর

কয়েক মাস আগে, আমি যে পরিস্থিতিটি আমি দেখেছি তার চেয়ে বেশি অভিজ্ঞ এবং সাক্ষী হয়েছি এমন বিষয়ে কলাম লিখেছিলাম: একটি সভা বা প্রকল্পে একমাত্র মহিলা অংশ নেওয়া thus এবং এইভাবে দলের ডিফল্ট প্রশাসনিক সহকারী হওয়ার আশা করা হচ্ছে। এই টুকরা উভয় লিঙ্গের পাঠকদের সাথে এক জাঁকজমক পড়েছিল এবং অনেকগুলি ভাগ করা অভিজ্ঞতা যা প্রশাসনিক কাজের সাথে সরাসরি সম্পর্কিত না হলেও, দ্বিপাক্ষিক বা পরোপকারী যৌনতার ধারায় পড়েছে।

আপনি যদি এই শর্তগুলির সাথে পরিচিত না হন তবে আপনি সম্ভবত তাদের প্রথম সাক্ষী হয়ে গেছেন। দ্ব্যর্থহীন বা দানশীল যৌনতা এমন মনোভাবকে বোঝায় যেগুলি নারী এবং পুরুষদের স্টেরিওটাইপিকাল ভূমিকাতে দেখে তবে "ইতিবাচক" বা এমনকি প্রকৃতির প্রশংসাসূচক বোধ করে। দ্ব্যর্থহীন বা দানশীল যৌনতা সাধারণত traditionalতিহ্যবাহী লিঙ্গ ভূমিকার আদর্শায়নের উত্স থেকে উদ্ভূত হয়: মহিলারা "স্বাভাবিকভাবে" আরও বেশি দয়ালু, সংবেদনশীল এবং মমতাময়ী হন, যখন পুরুষেরা মানসিক ও শারীরিকভাবে "স্বাভাবিকভাবে" বেশি যুক্তিযুক্ত, কম সংবেদনশীল এবং "কঠোর" হন। কর্মক্ষেত্রে অনুবাদিত, দ্ব্যর্থহীন বা দানশীল যৌনতা এই ধারণা অনুমান করার পিছনে রয়েছে যে মহিলারা স্বাভাবিকভাবেই উন্নত প্রশাসনিক সহকারী বা বসের জন্য একটি উপহার কেনার ব্যবস্থা করার জন্য প্রাকৃতিকভাবে প্রস্তুত prepared কারণ তারা এতে "আরও ভাল"।

বৈজ্ঞানিক আমেরিকান সহ মেলানিয়া ট্যানেনবাউম কেন দানশীল যৌনতা দীর্ঘমেয়াদী, নেতিবাচক প্রভাব ফেলতে পারে তার একটি দুর্দান্ত সংক্ষিপ্ত বিবরণ প্রদান করে তবে মূল কথাটি হ'ল যদিও এই মন্তব্যগুলির স্বরটি সৌম্য - এমনকি প্রশংসাসূচক মনে হতে পারে - তারা একটি অবমাননার পরিচায়ক, গোঁড়া বিশ্বদর্শন world

উদাহরণস্বরূপ, কয়েক বছর আগে, আমি আমাদের অফিসের হলিডে পার্টিতে ছিলাম। একজন পুরুষ সহকর্মী, আসুন তাকে জন নামে ডাকুন, বেকড এবং একটি পেকান পাই আনুন। আমাদের পরিচালক এটির স্বাদ গ্রহণ করলেন, তারপরে আনন্দের সাথে পার্টির বাকী চারপাশে ঘোরাফেরা করে বললেন, "আপনাকে জন এর পাই চেষ্টা করতে হবে। এটা খুব ভাল. আর সে নিজেই বানিয়েছে! তাঁর স্ত্রী এমনকি সাহায্য করেন নি! ”

এটি উদার যৌনতাবাদের একটি বিশেষ উদাহরণ, কারণ এটি পুরুষ এবং মহিলা উভয়েরই অপমান করার পক্ষে দক্ষ। অবশ্যই, পরিচালক জন রান্নার প্রশংসা করছেন, তবে এর অর্থ এই নয় যে মন্তব্যটি যৌনতাবাদী নয়। তদুপরি, সমস্যাটি কেবল এই নয় যে পরিচালক রান্নার কাজ পরিচালনা করে তার সম্পর্কে প্রত্নতাত্ত্বিক দৃষ্টিভঙ্গি রয়েছে। আমার কাছে সবচেয়ে উদ্বেগজনক বিষয়টি হ'ল এই মন্তব্যটি - এই পরিচালকের মুখ থেকে বিভিন্ন ব্যক্তির সাথে মিলিত এই মন্তব্যটি নারী এবং পুরুষেরা কীভাবে সক্ষম এবং কীভাবে ভাল সে সম্পর্কে একটি অন্তর্নিহিত অনুমান প্রকাশ করেছিল। এবং এই ধারণাটি পরিচালকের ব্যবসায়ের সিদ্ধান্তের একটি অংশ হিসাবে কাজ সম্পাদন পর্যালোচনা থেকে শুরু করে টাস্ক প্রতিনিধি হিসাবে কাজ করবে।

আমি যেমন "নোট নেওয়া মহিলাদের কাজ নয়" বলেছিলাম, ততক্ষণে আমি উদারতাবাদী যৌনতাবাদ সম্পর্কে প্রতিক্রিয়া জানাতে একটি দ্বিধা প্রকাশ করতে দ্বিধা বোধ করি কারণ এর দ্বারা বোঝানো হয় যে এই মন্তব্যের ভুলগুলি ঠিক করা তাদের দ্বারা আহত লোকদের দায়িত্ব। তবে, যা বলা হচ্ছে, আমি মনে করি এটি আমাদের (এবং "আমাদের" দ্বারা আমি পেশাদার পেশাদারদের যারা শ্রবণ, শ্রবণ ও দানশীলতাবাদকে চিহ্নিত করতে পারে) তাদের এই মতামতগুলি কী তা ডেকে আনা এবং স্পিকারকে সত্যই বাধ্য করতে বাধ্য করার দায়িত্ব তার শব্দগুলির অন্তর্নিহিত (সম্ভাব্য অবচেতন) স্টেরিওটাইপগুলি সম্পর্কে চিন্তা করুন।

সুতরাং, আবারও স্বীকার করে নিলাম যে এই কৌশলগুলি দীর্ঘমেয়াদী সাংস্কৃতিক সমস্যার স্বল্পমেয়াদী সমাধান, আমি কয়েকটি প্রতিক্রিয়া সংগ্রহ করেছি যা আপনাকে কৌশলগুলি এই পরিস্থিতিগুলি পরিচালনা করতে সহায়তা করবে।

এবং, কলাম দৈর্ঘ্যের একমাত্র স্বার্থে, আসুন "বিএস" - তে স্বার্থপর যৌনতা সংক্ষিপ্ত করে দেখি।

পরিস্থিতি 1: একটি বিএস মন্তব্য আপনাকে পরিচালিত হয়

যখন এই মন্তব্যের একটি আপনার কাছে সমতল করা হয়, তখন আপনার প্রতিক্রিয়াটির লক্ষ্যটি তিনগুণ হওয়া উচিত: 1) স্পিকারকে তার বা তার কথার প্রভাবগুলি বুঝতে সাহায্য করুন, ২) এটি প্রমাণ করুন যে আপনি যে ধরণের পরিপক্ক পেশাদারদের দাবি করছেন লিঙ্গ বা উপস্থিতি নয়, অর্জন দ্বারা পরিমাপ করুন এবং 3) জিনিসগুলি দ্রুত গুটিয়ে রাখুন, কারণ আপনার কাজ করতে হবে।

উদাহরণস্বরূপ, আমি যতবার গণনা করতে পারি তার চেয়ে অনেক বেশি বার, একজন পুরানো পুরুষ সহকর্মী অশ্লীলতা ব্যবহারের পরে আমার কাছে বা "ঘরের মহিলা" কাছে "ক্ষমা চেয়েছিলেন"। হতে পারে, মনে মনে তিনি ভদ্র হয়ে উঠছেন, এমন একটি আচার পুনরাবৃত্তি করছেন যা তিনি প্রজন্ম ধরে বজায় রেখে দেখেন। তবে আমার কাছে এবং অনেক মহিলার কাছে তিনি আমাদের আলাদা শ্রেণি হিসাবে শ্রেণিবদ্ধ করছেন, এমন একটি "উপাদেয়" গোষ্ঠীর লোক যারা কিছু ধরণের ভাষা শোনার জন্য ছিন্ন হয় না।

আমি এই সম্পর্কে কয়েকটি ভিন্ন প্রতিক্রিয়া পরীক্ষা করার সুযোগ পেয়েছি এবং আমি এই উক্তিটি পেয়েছি, "ক্ষমা চাইতে হবে না। ঘরে কোনও শিশু নেই, "মনে হচ্ছে এটি সবচেয়ে ভাল কাজ করে, কারণ এটি কথোপকথনটি আরও বাড়িয়ে না দিয়ে মন্তব্যের মজাদার আন্ডারটোনগুলি ডেকে আনে।

পুরুষদেরও এই ধরণের পরিস্থিতি মোকাবেলা করতে হবে। প্রথমদিকে যখন "নোট নেওয়া মহিলাদের কাজ নয়" প্রকাশিত হয়েছিল, তখন একজন পাঠক মন্তব্য করেছিলেন যে বিশাল, অ্যাথলেটিক লোক হিসাবে তাকে একবার বিল্ডিংয়ের মধ্যে ঘুরে বেড়ানো এবং রেস্টরুমগুলিতে শিবির স্থাপনকারী গৃহহীন ব্যক্তির সাথে "আচরণ" করতে বলা হয়েছিল। । যদিও পাঠক কীভাবে প্রতিক্রিয়া জানালেন তা আমি জানি না, তবে পরিস্থিতি সামাল দেওয়ার জন্য আমি কাউকে “আরও সজ্জিত” বলার প্রস্তাব দেওয়ার পরামর্শ দিয়েছিলাম - যেমন সুরক্ষা বা পুলিশ বা একজন মানসিক স্বাস্থ্য পেশাদারকে, তাই ওয়াই ক্রোমোসোম থাকার বিষয়টি সম্পর্কে নজর দেওয়া এবং এক জোড়া বাইসপস সম্ভাব্য বিপজ্জনক পরিস্থিতির সাথে মোকাবিলা করার জন্য কাউকে প্রস্তুত (বা প্রয়োজনীয়) করে না।

দৃশ্য 2: আপনি একটি অনুপস্থিত পার্টি লক্ষ্য করে একটি BS মন্তব্য সাক্ষী

কয়েক বছর আগে, আমি সোমবার সকালে স্থিতি বৈঠকে ছিলাম যখন কোনও কোম্পানির নির্বাহী প্রকাশ করেছিলেন যে আমাদের আমার একজন মহিলা সহকর্মীকে ফোন-ভিত্তিক গ্রাহকসেবা থেকে সরাসরি বিক্রয় অবস্থানে ফেরত পাঠানো উচিত কারণ তিনি খুব সুন্দর এবং আকর্ষণীয় ছিলেন, এবং ক্লায়েন্টরা সত্যিই তার প্রতিক্রিয়া।

এই ধরণের বিএস মন্তব্য সম্পর্কে কঠিন অংশটি হ'ল তারা প্রশংসাসূচক হয়ে আসে। সব মিলিয়ে তিনি প্রস্তাব দিয়েছিলেন যে তাকে পদোন্নতি দেওয়া হবে। যখন আমরা এই জাতীয় মন্তব্যগুলি শুনতে পাই, যা মহিলাদের (বা পুরুষ) এমন বৈশিষ্ট্যের ভিত্তিতে বিচার করে যেগুলি historতিহাসিকভাবে স্ত্রীলিঙ্গ বা পুরুষালি আদর্শ হিসাবে মূল্যবান করা হয়েছে, তখন কেবল এটিকে ব্রাশ করে এগিয়ে যেতে প্ররোচিত হয়। এবং স্বীকার করেছি যে এই বিশেষ পরিস্থিতিতে আমি তা করেছি।

তবে আমি এটিকে অগ্রাহ্য করার জন্য আফসোস করছি, কারণ এটি নির্বাহীর এই ধারণাটিকে আরও বৈধ করেছে যে তাঁর পক্ষে কাজ করা মহিলারা তাদের দক্ষতা বা কাজের গুণমানের জন্য নয় বরং তাদের উপস্থিতি এবং দেহের জন্য মূল্যবান। এবং এটি তাকে এই উপসংহারে অনুমতি দিয়েছিল যে ঘরে বসে সমস্ত লোক তার সাথে একমত হয়েছে।

আমার কী করা উচিত ছিল এবং আমি এই পরিস্থিতিতে যা করার পরামর্শ দেব তা হ'ল তিনি যে কারণেই প্রকৃতপক্ষে পদোন্নতির জন্য যোগ্য ছিলেন - তার সমস্যা সমাধানের দক্ষতা বা বাড়ানো অ্যাকাউন্টগুলিতে সাফল্য যেমন তারা একবার বন্ধ হয়ে যায় - এবং, আশা করি, একবার আমি এই প্রথম পদক্ষেপটি গ্রহণ করার পরে, টেবিলে থাকা অন্য ব্যক্তিরাও একইরকম অনুভূতি নিয়ে বেঁকে বসতেন।

পরিস্থিতি 3: আপনি বুঝতে পেরেছেন যে আপনি সবে বলেছেন (বা চিন্তাভাবনা) এমন কিছু যা BS

সত্যি কথা বলতে কি আমাদের সেরাটা ঘটে। আমরা এমন এক সমাজে বড় হয়েছি যেখানে প্রকাশ্য যৌনতা (যাকে গবেষকরা "প্রতিকূল যৌনতাবাদ" বলে ডাকে) নিয়ে জড়ান এবং আমরা এর বার্তাগুলিকে অভ্যন্তরীণ করে তুলেছি। ফলস্বরূপ, এমনকি যে সকল মহিলা এবং পুরুষরা যৌনতাবাদের বিরুদ্ধে কথা বলছেন তারা নিজেরাই উদার বা দ্বিপাক্ষিক যৌনতায় অংশ নিতে পারেন।

যখন এটি আপনার সাথে ঘটে তখন আপনার নিজের অভ্যন্তরীণ চিন্তার প্রক্রিয়াগুলি বিশ্লেষণ করার সুযোগ হিসাবে এটি ব্যবহার করুন, কীভাবে সাংস্কৃতিক স্টেরিওটাইপগুলি আপনার চিন্তাভাবনা অবহিত করে চলেছে এবং সেই চিন্তাভাবনাগুলি কীভাবে আপনাকে পেশাদার এবং ব্যক্তিগতভাবে বাধা সৃষ্টি করতে পারে সে সম্পর্কে চিন্তাভাবনা করুন।

আমার নিজের লজ্জাজনক উদাহরণটি শেয়ার করি। স্নাতক বিদ্যালয়ের সময়, আমি অতিরিক্ত নগদ অর্থের জন্য মহিলাদের পোশাকের দোকানে খণ্ডকালীন কাজ করেছি worked ছুটির দিনে একটি ব্যস্ত দিনে একজন গ্রাহক আমাকে দ্রুত তার ক্রয়টি করতে বলেছিলেন, আমাকে বুঝিয়ে দিয়েছিলেন যে তিনি হুড়োহুড়ি করছেন কারণ তাকে বিশ্ববিদ্যালয়ের হাসপাতালে কাজ করতে সত্যিই দরকার ছিল। আমি প্রতিক্রিয়া জানিয়েছিলাম, “ওহ, আমি নিশ্চিত আপনি বছরের এই সময়টিতে এত খারাপ হয়েছেন। নার্সরা সাধু। ”

"আসলে, আমি একজন ডাক্তার, " তিনি প্রতিক্রিয়া জানিয়েছিলেন।

আমি হতবাক, দোষী নীরবতায় দাঁড়িয়ে ছিলাম। আমি সেখানে একজন স্নাতক শিক্ষার্থী যিনি যৌনশিক্ষা কীভাবে আমাদের লিঙ্গ পরিচয়ের ধারণা সম্পর্কে অবহিত করেছিলেন, যে মজা করার জন্য নারীবাদী তত্ত্বটি পড়েছিলেন, যারা সমান অধিকার বিক্ষোভের জন্য কেবল রাজধানীর চারপাশে মিছিল করেছিলেন, এই বিষয়ে একটি থিসিস লিখছিলেন এবং আমি ধরে নিয়েছিলাম যে যদি মহিলা একটি হাসপাতালে কাজ করেছেন, তিনি একজন নার্স ছিলেন।

এই জাতীয় মুহূর্তগুলি প্রমাণ করে যে আমরা কেবল দ্বিপাক্ষিক বা প্রতিকূল যৌনতা উপেক্ষা করতে পারি না এবং আশা করি সময়ের সাথে সাথে তারা কেবল বিবর্ণ হয়ে যায়। আমাদের তাদের সক্রিয়ভাবে আন-শিখতে হবে কারণ তারা আমাদের সংস্কৃতিটিকে এত গভীরভাবে ডুবে গেছে। এই মন্তব্যগুলি "স্লিপ-আপস" নয়; এগুলি লিঙ্গ সম্পর্কে অন্তর্নিহিত ধারণার প্রমাণ এবং এগুলি সেই উত্স যা আমাদের অ্যাক্সেস করতে এবং উত্সাহিত করতে হবে।

আমি যখন বন্ধুবান্ধব এবং পরিবারের কাছে দ্ব্যর্থহীন বা দানশীল যৌনতা সম্পর্কে কথা বলি, তখন প্রায়ই আমাকে বলা হয় যে আমি অত্যধিক আচরণ করছি। আমি প্রচুর শুনেছি "এটি সত্যই যৌনতাবাদী নয়, " এবং "আচ্ছা, আসুন আমরা এমন এক পৃথিবীতে বাস করি যেখানে মহিলারা কেউ কখনও সুন্দর কিছু বলতে পারে না!"

তবে গবেষণা দেখায় যে দ্বিপাক্ষিক যৌনতন্ত্রের দীর্ঘস্থায়ী এবং ক্ষতিকারক প্রভাব রয়েছে। প্রথমত, দ্ব্যর্থহীন যৌনতার উপস্থিতি এবং গ্রহণযোগ্যতা সাধারণত বৈরী যৌনতাবাদের গ্রহণযোগ্যতার সাথে মিলে যায়, পিটার গ্লিক এবং সুসান ফিস্কের মতে, যে গবেষকরা সত্যই ১৯৯০ এর দশকের মাঝামাঝি সময়ে দ্বিপাক্ষিক যৌনতার ভিত্তি ভাঙতে শুরু করেছিলেন। তারা দেখতে পেল যে যেসব দেশে পুরুষরা পরোক্ষ যৌনতাবাদকে প্রশংসিত করার সম্ভাবনা রয়েছে, সেখানে পুরুষদের আয়ু দীর্ঘায়ু ছিল, বেশি শিক্ষিত ছিল, স্বাক্ষরতার হার বেশি ছিল, বেশি অর্থোপার্জন করছিল এবং নারীদের চেয়ে রাজনৈতিকভাবে আরও সক্রিয় ছিল।

মেলানিয়া ট্যানেনবাউম জুলিয়া বেকার এবং স্টিফেন রাইটের সাম্প্রতিক গবেষণার গবেষণার সংক্ষিপ্তসার জানিয়েছে:

একাধিক পরীক্ষা-নিরীক্ষায় নারীদের বিবৃতি প্রকাশ করা হয়েছিল যে প্রতিকূল যৌনতা (যেমন, 'মহিলারা খুব সহজেই অসন্তুষ্ট হন') বা পরোপকারী যৌনতাবাদ (যেমন, 'নারীদের যত্ন নেওয়ার এমন একটি পদ্ধতি রয়েছে যা পুরুষরা একইভাবে সক্ষম নয়) ')। ফলাফলগুলি বেশ নিরুৎসাহজনক; মহিলারা যখন সদর্থক যৌনতার চিত্র তুলে ধরে বিবৃতিগুলি পড়েন, তখন তারা লিঙ্গবিরোধী সমষ্টিগত পদক্ষেপে অংশ নিতে কম ইচ্ছুক ছিল না, যেমন একটি আবেদনে স্বাক্ষর করা, সমাবেশে অংশ নেওয়া বা সাধারণত 'যৌনতাবাদের বিরুদ্ধে অভিনয় করা'।

সুতরাং, আমরা যখন অনুভব করতে পারি যে আমরা বৈষম্যবাদী যৌনতা ম্লান হয়ে যাচ্ছি যেহেতু আমরা আরও সমান সমাজ হয়ে উঠছি, বৈরী যৌনতাবাদের প্রভাব দ্ব্যর্থহীন যৌনতাবাদ দ্বারা চালিত হচ্ছে। ত্যানেনবাউমের মতো একজনও তর্ক করতে পারেন যে, দ্বিপাক্ষিক যৌনতন্ত্র একই রকম ফলাফলের সাথে বৈরী যৌনতাকে প্রতিস্থাপন করছে: "কারণ এটি প্রশংসার আড়ালে লুকিয়ে রয়েছে, তাই সমষ্টিগত কর্মের বিরুদ্ধে মানুষকে বিমোহিত করতে বা মানুষকে বোঝাতে কোনও উপকারহীন যৌনতাবাদ ব্যবহার করা সহজ? সমতার জন্য লড়াইয়ের আর প্রয়োজন ”

বোকা বানাবেন না: দ্বিপাক্ষিক যৌনতা গ্রহণযোগ্য নয়, এবং এটি এমন একটি কর্মক্ষেত্রের সংস্কৃতিতে পরিচালিত করতে পারে যা নারীদের ভঙ্গুর ফুল এবং পুরুষদের মাচো মাংসহাতে হিসাবে চিহ্নিত করে। এর প্রভাবগুলি সকল লিঙ্গ পরিচয়ের লোকদের জন্য নেতিবাচক। সুতরাং, যখন আপনি উদার যৌনতাবাদের মুখোমুখি হন, কেবল এটিকে এড়িয়ে যান না। এটি কী তা কল করুন এবং সেই অনুযায়ী প্রতিক্রিয়া জানান।