অর্থ প্রদান বা প্রদান না করা, এটাই প্রশ্ন।
এবং আমরা উত্তর পেয়েছি।
কোনও ইন্টার্নের ক্ষতিপূরণ আপনার নগদ-সংস্থাগুলির পক্ষে কঠিন হতে পারে, তবে বিভিন্ন উপায়ে এটি তার চেয়ে বেশি মূল্যবান। পরিসংখ্যানগুলি দেখায় যে এটি দীর্ঘকাল তাদের কেরিয়ারের জন্য আরও ভাল - এবং সাম্প্রতিক মামলাগুলি এটি আপনার সংস্থার পক্ষেও আরও ভাল দেখায়। এছাড়াও, আপনি নিশ্চিত হতে পারেন যে আপনার বেতনভুক্ত ইন্টার্নরা উত্তেজিত হবে এবং কাজের জন্য প্রস্তুত থাকবে যখন তারা জানে যে কোনও বেতন পরীক্ষা আসছে।
এখনও দৃinc়প্রত্যয় প্রয়োজন? ইন্টার্ন ক্ষতিপূরণ সম্পর্কে আপনার যা জানতে হবে নীচে যা নীচে আছে (এবং কয়েকটি অ-আর্থিক ভিকটিম যা আপনি ডিলটি মিষ্ট করার প্রস্তাবও দিতে পারেন)।
